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擅长专业:
婚姻家庭
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劳动纠纷
交通事故
损害赔偿
房产纠纷
债权债务
合同事务
工伤赔偿
公司经营
诉讼仲裁
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建设工程纠纷
涉外专长
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二级专长:
工资福利
社保纠纷
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劳动保障
劳动争议
劳动仲裁
特色标签:
有团队
主任律师
涉外代理经验
办过大案
有政治职务
会外语
高学历
有顾问单位经验
丰富的专业经验
医院工作经历
大型企业服务经验
专利代理经历
已选条件:
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劳动争议
广平县劳动争议律师在线服务
郭运娜律师
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河北神威律师事务所
邯郸市丛台区人民东路515号创鑫华城广场9号楼1单元1807号、1808号
5.0
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#律师标签:有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
177-5291-4755
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#律师简介:郭运娜律师,法学本科毕业后进入法院民庭工作,现在河北神威律师事务所执业,工作以来办理多起机动车交通事故责任纠纷、民间借款纠纷、买卖合同纠纷、离婚纠纷等案件,具有扎实的理论功底和丰富的办案经验。
咨询律师
师晓律师
河北浩博(魏县)律师事务所
邯郸市丛台区环球中心美乐城T3座23层
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#律师标签:有顾问单位经验,丰富的专业经验
150-3042-1987
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#律师简介:擅长各类民商刑事案件。
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孔英律师
河北十力律师事务所
邯郸市丛台区丛台东路9号五得利大厦B座2016室
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帮助人数:521
199-0330-0770
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#律师简介:孔英律师(19903300770/微信同号)毕业于河北工程大学法学专业,现任河北十力律师事务所专职律师。自执业以来,始终秉承着“不信不立、不诚不行”的执业理念,热心参与法律公益服务,准确把握案件法律关系的重点。曾携同团队为国企、金融机构、中大型企业提供专业法律服务,并代理过大量民商事及刑事诉讼案件,尤其擅长处理债权债务纠纷、劳动纠纷、工伤赔偿、交通事故纠纷、婚姻家事案件、企业法律事务(包括企业合规及合同审查)等,致力于通过良好的沟通为每一位当事人提供最优质高效的法律服务。
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栗艳昆律师
河北翰丛律师事务所
河北省邯郸市友谊时代广场A座2208
5.0
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来自186人评价
帮助人数:651
#律师标签:有团队,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验
156-3202-6603
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#律师简介:邯郸仲裁委员会仲裁员,精通民事、公司、建筑及刑事领域法律法规,代理过的民事刑事案件1000余件,处理过的非诉讼法律事务不计其数,曾或正担任多家上市公司的法律顾问。善于职务、经济类犯罪辩护和处理疑难复杂民商事案件,通过事实与法理分析,能精准找出案件核心关键点,有针对性处理或补强相关证据资料,增强代理观点,并能够与法官顺畅交流观点。2011年至2025年,曾在河北浩博律师事务所、河北盛仑律师事务所,河北大品律师事务所从事专职律师,期间我参与并处理过大量的诉讼案件及非讼法律事务,此经历夯实我的法律理论功底,培养了缜密的法律思维逻辑,掌据了娴熟的办案技巧,丰富了我的人生阅历和感悟。目前,在河北翰丛律师事务所从事专职律师,主要从事民商事和刑事案件的代理、企业法律顾问等法律事务。团队内部有业务方向划分,践行专业化分工,针对企业客户以资深律师服务的模式赋能企业,针对个案客户免费提供案情诊断服务,以维护当事人的合法权益为出发点,以妥善解决争端为向导,以高效务实的工作态度处理每一件法律事务,真诚对待每一份信任,做一名有“光”和“温度”的律师。如果你有法律服务需求,欢迎联系,我将竭诚为你服务。
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韩利科律师
北京德和衡(邯郸)律师事务所
邯郸市邯山区和平路财富大厦14C
5.0
分
来自118人评价
帮助人数:2894
#律师标签:有团队,办过大案,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
133-6306-3089
更多>
#律师简介:韩利科律师,毕业于河北经贸大学法学院,现为于北京德和衡(邯郸)律师事务所专职律师,在大型房地产开发公司担任法律顾问七年,在建设工程、商品房买卖、合同法、公司法以及劳动用工等领域具有扎实的理论知识和丰富的实务经验;办事风格沉稳、冷静,办事原则诚信、务实,最大程度地维护委托人的合法权益,深受当事人的好评。擅长领域:商品房卖纠纷、建设工程纠纷、劳动用工纠纷、各类合同纠纷等。
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2025-05-17
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今天老板主动辞退了我但以我的工作能力不足为理由我还能拿到n\\\\\\\+1赔偿吗?
[律师回复] 老板以工作能力不足辞退你,若能证明经过培训或调岗后仍不能胜任工作,按规定提前三十日书面通知或额外支付一个月工资,应给你N+1赔偿;若不能证明,属违法解除,要给2N赔偿。你可先和老板协商,协商不成收集劳动合同、工作记录等证据申请劳动仲裁维权。
吴亮律师
5.0分
2025-05-11
4.3w 浏览
就是我找了一个工作,但是签完合同交完费已经五天了,没有任何工作安排,想要离职,但是人事说需要提前一个月申请不能直接离职,直接离职的话押金不退还要交住宿费(来之前说免住宿)?
[律师回复] 单位收押金和签合同后无工作安排已违法。单位说提前一个月离职、不退押金和收住宿费不合理。你可和单位协商,指出其违规之处,要求退还押金并办理离职。若协商不成,可收集合同、缴费凭证等证据维权。法律规定单位不得收押金,你无过错不应承担不合理费用,能争取到合法权益。
吴亮律师
5.0分
2025-05-04
3.8w 浏览
离职后不给结清工资?
[律师回复] 离职后单位不给结清工资,这是不合法的。您可先和单位好好沟通,要求其支付工资。要是沟通没用,可收集能证明您和单位有劳动关系以及工资数额的证据,像劳动合同、工资条、考勤记录等,然后去申请劳动仲裁,让仲裁机构判单位支付工资。还可考虑向媒体曝光单位这种行为,借助舆论压力促使其支付工资。
吴亮律师
5.0分
2025-04-23
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我申请离职工资是1800老板生气给我开1000没有合同?
[律师回复] 老板因您申请离职而将工资从1800元降至1000元,且双方未签订书面劳动合同,这可能涉及违法扣减工资和未签订劳动合同的法律责任。您可以要求支付全额工资及可能的赔偿金
邢鹤晨律师
5.0分
2025-04-07
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退休失业无单位补交职工医保,?
[律师回复] 退休失业人员若无单位补缴职工医保,可根据《中华人民共和国社会保险法》及相关规定,以灵活就业人员身份继续缴纳医保费用,或选择一次性补缴至规定年限。具体操作需结合当地医保政策,如缴费年限要求及补缴标准等
邢鹤晨律师
5.0分
2025-04-07
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养老保险哪一年开始交的?
[律师回复] 养老保险分多种,职工养老保险在1991年开始推行个人缴费。如果您想参保职工养老保险,可让所在单位办理参保缴费手续;要是参加城乡居民养老保险,可去指定地点登记参保并缴费。您可根据自身情况选择合适的养老保险类型,及时参保保障养老生活。
吴亮律师
5.0分
2025-05-16
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在公司工作一年未缴纳社保拖欠工资?
[律师回复] 可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
孔英律师
5.0分
2025-05-13
3.4w 浏览
扣罚工资,可以已被迫离职方式离职仲裁吗?
[律师回复] 您好:具体问题电话联系
王雨昕律师团队
5.0分
2025-05-11
4w 浏览
劳务公司欠劳务费45万?
[律师回复] 您好,可以和您电话沟通一下案件情况
王雨昕律师团队
5.0分
2025-05-07
4.7w 浏览
河北省劳动合同法实施细则,想了解:辞职后工资和福利如何结算?
[律师回复] 辞职后,工资应按实际出勤天数结算,在解除劳动合同时一次性付清。福利方面,若合同或公司规定有明确离职福利,应按约定执行。比如有未休年假,可折算成工资支付。若单位不依法结算,劳动者可收集证据,如劳动合同、考勤记录等,通过协商、调解或申请仲裁等方式维护权益。
吴亮律师
5.0分
2025-05-12
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今天老板主动辞退了我但以我的工作能力不足为理由我还能拿到n\\\\\\\+1赔偿吗?
[律师回复] 老板以工作能力不足辞退你,若能证明经过培训或调岗后仍不能胜任工作,按规定提前三十日书面通知或额外支付一个月工资,应给你N+1赔偿;若不能证明,属违法解除,要给2N赔偿。你可先和老板协商,协商不成收集劳动合同、工作记录等证据申请劳动仲裁维权。
吴亮律师
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2025-05-11
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就是我找了一个工作,但是签完合同交完费已经五天了,没有任何工作安排,想要离职,但是人事说需要提前一个月申请不能直接离职,直接离职的话押金不退还要交住宿费(来之前说免住宿)?
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吴亮律师
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2025-05-04
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吴亮律师
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2025-04-23
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邢鹤晨律师
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2025-04-07
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邢鹤晨律师
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吴亮律师
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王雨昕律师团队
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吴亮律师
5.0分
2025-05-12
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