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  • 13岁孩童若因打架而导致他人受轻伤,须知根据我国相关法律规定,未满十四周岁者无论实施怎样严重的危害社会行为,均不受刑事追究之责。然而,鉴于该未成年人身心发育尚未完全成熟,其法定监护人需依法履行民事赔偿责任,对于受害人家属所产生的医疗、护理及交通等必要治疗与康复费用,应予以全额赔偿。此外,学校及家长亦有义务加强对孩子的教育与引导,以防此类事件再度发生。 #损害赔偿 1174次阅读
  • 对于家长向学校提起诉讼的情况,首要任务是确定学校对学生做出开除决定的法律依据以及规则程序是否合法合理。在校方做出此类决定之际,应具备充足的事实论据并严格遵循既定的程序规范。若学校无法提供充分的证据以证明该学生的斗殴行为已严重至需开除才能遏制,或者发现开除程序中存在缺失或争议点,那么作为家长便具有赢得诉讼的可能性。然而,学校的决定也许会被法院认可。 #损害赔偿 1063次阅读
  • 刑事拘留是否通报学校取决于情况。未成年学生受《未成年人保护法》保护,学校需了解动态并提供援助。成年学生则学校可不必介入。通报方式和内容受公安机关处理进度和法律法规影响。 #损害赔偿 1032次阅读
  • 我国教师享有多种法定权利,包括教育教学、科研参与、学生引导、薪酬福利、建言献策和进修培训等。这些权利保障了教师的工作权益,促进了教师的专业发展,提升了教育教学质量。 #损害赔偿 1493次阅读
  • 1.调查事件:学校会立即调查霸凌事件的缘由及过程,评估学校和相关学生的过失。有过失者需承担法律责任,无过失者无需承担。2.承担责任:若学校存在过失,会主动承担责任;若没有过失,会进行家长心理疏导和调解。3.寻求帮助:建议受害者寻找教师和学校管理人员处理。若未得到回应,可向父母陈述情况,与学校有效沟通。若仍未解决,可向当地教育主管部门申诉,若问题仍未解决,可直接报警处理。 #损害赔偿 1246次阅读
  • 在小学生校际冲突中,教师责任取决于具体事实。教师应先向学校或教育主管部门报告,并根据情节接受纪律处分。若行为致学生受伤需就医,教师除道歉外,还需支付医疗费用及可能的家长误工费用。若情节严重,教师可能面临刑事指控。 #损害赔偿 968次阅读
  • 服务期满后,若教师希望调离却遭到校长拒绝,可通过正式渠道向管理部门反映和投诉,确保权益不受侵犯。调离需满足一定资格,经过评估和部门许可。随后,按流程填写调动申请,原单位签署意见后报县级编制办审批,再由县级人社局发调档通知并办理手续。教师应了解自身权益和责任,遵循规定程序操作。 #损害赔偿 1301次阅读
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