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有团队
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高学历
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神池县劳动合同律师在线服务
王敏杰律师
山西惠胜昌律师事务所
山西省忻州市建设路晋商银行后楼517、509
5.0
分
来自16人评价
帮助人数:1089
#律师标签:有团队,办过大案,有顾问单位经验,丰富的专业经验
166-5611-3338
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#律师简介:王敏杰,忻州专职律师,2008年毕业于中北大学法学系,从事法律工作多年,拥有深厚的法学理论功底和丰富的司法实践经验。秉承“敬律师之业、行仁义之德、事辛苦之力、求法律之公”的执业理念,专注于为客户提供重大疑难诉讼(刑事辩护)及商事仲裁法律服务,在刑事辩护(尤其擅长帮信罪、掩隐罪、诈骗罪、交通肇事罪、危险驾驶罪等罪名辩护)、人身损害赔偿(工伤、交通事故)、劳动争议及合规、公司股权、建筑施工、房产纠纷等领域具有丰富而独到的实务经验。先后代理过多起刑事、交通事故纠纷、劳动工伤争议、借贷合同纠纷、劳务分包纠纷、建设工程纠纷、房产纠纷等案件,凭借全面扎实的理论功底、沉稳细腻的执业经验、精湛的语言文字表达和敏锐独到的法律意识,对承办的案件细致严谨、精益求精,受到业内同行和众多当事人一致好评。执业期间代理的典型民商事案件有:国网山西省电力公司忻州市忻府区供电公司侵权责任纠纷案、山西晋业建设集团有限公司设备租赁合同纠纷、山西晋业房地产开发有限公司房屋买卖合同纠纷案、山西省五台山万佛洞真容寺管理委员会侵权责任纠纷案、山西振越能源有限公司民间借贷纠纷、绥德县保恒实业有限公司建设施工工程纠纷案、保德今凯瑞置业有限公司销售代理合同纠纷案、贾某某诉永安财产保险股份有限公司大同中心支公司交通事故纠纷案、南某某诉首旭(深圳)安全统筹服务有限公司交通事故案、马某某诉忻州市实验小学劳动争议案、刘某某诉忻州市兴达劳务派遣公司及山西煤炭运销集团泰安煤业有限公司工伤案等。执业期间辩护的典型刑事案件有:赵某某寻衅滋事案(检察院不起诉结案)、史某某故意伤害案(判处缓刑)、徐某某交通肇事罪(判处缓刑)、齐某某涉恶强迫交易、逃税案(获从轻处理判决)、黄某帮助信息网络犯罪活动罪(获从轻处理判决)、张某掩饰隐瞒犯罪所得案、李某某抢劫案、冀某某故意杀人案(判处死缓)、张某某故意杀人案、田某某故意杀人案、孙某某故意杀人案、冀某某故意杀人罪、邓某某招摇撞骗案、降某某制造毒品案、岳某某贩卖毒品案等
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神池县劳动纠纷律师普法
普法图文
无效劳动合同有法律效力吗
无效劳动合同从签订起无法律约束力,比如因欺诈等手段违背真实意愿签订,或用人单位逃避义务、限制权益,或内容违法违规。若合同被判定无效,付出劳动的劳动者有权要求支付报酬,金额参照单位内相似岗位员工薪酬标准确定。
#劳动纠纷
1347次阅读
无效劳动合同可以主张什么权利
无效劳动合同无法律拘束力。劳动者有权要劳动报酬,若雇主欺诈胁迫签无效合同可要求经济补偿,还可要求补缴社保,若受损害可要求赔偿。劳动行政管理部门可责令雇主整改、处罚。劳动者行使权利要合法,如通过仲裁或诉讼,且要提供证据证明合同无效和自身受损程度。
#劳动纠纷
953次阅读
无效劳动合同的法律后果有哪些
无效劳动合同自始无效。已工作的劳动者,用人单位应参照标准付薪酬。因合同无效致一方受损,过失方担责,如用人单位误导致劳动者受损要赔偿。确认无效后,劳动者有权拿回工作证明等。处理需依实际和法律,维护双方合法权益。
#劳动纠纷
1414次阅读
未签订劳务合同如何补偿
未签劳动合同的赔偿参考劳动合同法。用人单位超一个月不满一年未签书面合同,需每月付双倍工资,从应签时算最长不超十一个月。超一年视为达成无固定期限合同,员工可凭工资凭证等证据通过劳动仲裁维权。
#劳动纠纷
894次阅读
提前解除劳动合同赔偿多少
提前终止劳动合同的赔偿依实际情形判定。用人单位非法解除,按经济补偿两倍赔偿,经济补偿按工龄计算。员工擅自离职无赔偿,因单位过错致员工单方解除,单位要补偿。具体赔偿依双方过失、工作年限和薪资等评估,提供详细信息以便分析。
#劳动纠纷
1162次阅读
试用期签劳务合同存在违约吗
试用期签合同是否违约要具体分析。先区分是劳务还是劳工合同,误签可能违法。若为有效劳务合同,违约与否看约定,如违反试用期条款或未按约定提前解除等。判定违约要以合同约定和法律规定为基准。
#劳动纠纷
1080次阅读
试用期辞职要付违约金吗
试用期内离职一般无违约责任,但有两种特殊情况:单位投入专项培训经费并签服务期合同,员工试用期离职或违反竞业限制条款需担违约金。若特殊情况未发生,提前三个工作日书面申请可合法离职且无违约金。建议员工依法依规处理离职。
#劳动纠纷
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2024-11-11
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被别人骗了工资款3千多元不知我该怎么办?
[律师回复] 您好,对方是个人还是公司?
太原杨律师团队律师
5.0分
2024-11-07
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我在目前单位工龄7年1个月,马上第三次签无固定期限合同了?
[律师回复] 您好,具体情况可以电话沟通
太原杨律师团队律师
5.0分
2024-11-06
4.6w 浏览
我是今年的毕业生,如果我现在签了劳动合同,工作半年后辞职(试用期3月),还是不是应届生?
[律师回复] 在这种情况下,你一般就不属于应届生了。 应届生主要是指在毕业的当年,没有落实工作单位,其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的高校毕业生。你已经签订劳动合同并且工作半年,不符合应届生的界定。
闫小杰律师
5.0分
2024-11-05
3.5w 浏览
缴31年与缴35年工资相差多少?
[律师回复] 基础养老金计算公式一般为:基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%。
闫小杰律师
5.0分
2024-11-04
4.2w 浏览
我是在劳动合同到期内前一个月被裁员的,公司赔偿了一个月的工资,但保险没有给我交到合同到期?
[律师回复] 可以先协商,如果涉及违法裁员,可以主张赔偿。
王才文律师
5.0分
2024-11-01
4w 浏览
事业单位退休人员。2024年1月因病去世没有火化,能享受丧葬补贴吗?
[律师回复] 1. 建议您咨询当地的社保机构或民政部门,了解具体的政策和规定。 2. 如果当地确实有火化要求,可以尝试提供特殊情况说明,看是否能够获得例外处理。 3. 保留好所有相关证明材料,如死亡证明、医疗记录等 希望能帮到你
王才文律师
5.0分
2024-10-23
3.8w 浏览
未满一个月被开除,工资怎么算,我不太清楚?
[律师回复] 按约定的工资计算,未约定按同岗位平均工资
王才文律师
5.0分
2024-10-19
4.3w 浏览
工资给员工转错对方是已经离职两年的员工?
[律师回复] 属于不当得利,联系沟通让其返还
王才文律师
5.0分
2024-10-18
4.1w 浏览
有无固定期限合同,现在被单位辞退?
[律师回复] 您好,被辞退的原因是什么?
太原杨律师团队律师
5.0分
2024-10-14
4.9w 浏览
就是老板找我续合同,本人没签字,而老板替我签了算不算违法?
[律师回复] 你好,您可以尝试与老板进行沟通,说明合同不是你本人签字,要求老板重新与你签订合法有效的劳动合同。
太原杨律师团队律师
5.0分
2024-10-09
3.6w 浏览