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#律师标签:丰富的专业经验
152-8666-6621
更多>
#律师简介:陈友林律师,贵州水城人,现执业于贵州新黔景律师事务所,专职从事律师工作,主办或参与代理多起民商事案件、仲裁及刑事案件诉讼业务,参加法律谈判、出具法律意见书、尽职调查等非诉法律业务。拥有扎实的法学专业知识和丰富的诉讼实战经验,熟知民法典等相关法律法规,擅长离婚纠纷、经济纠纷、合同纠纷等案件,具有良好的分析研判能力与协调沟通能力,运用专业知识为社会各界提供卓有成效的法律帮助。
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#律师标签:有团队,办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验
180-8413-2252
更多>
#律师简介:熊艺律师,执业年限八年,现执业于贵州兆孚律师事务所,秉着“以诚待人,以信立身”的执业精神,接受了社会各界不同人士的委托,执业以来办理了大量的民事诉讼业务和刑事案件业务,通过扎实的法律知识,办事认真负责的态度,丰富的办案经验,加上热心、细心、精心、耐心的法律服务,赢得了法律顾问单位和广大委托人的一致好评。
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2025-04-29
法院起诉工人工资怎么起诉
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2025-04-29
辞职了工资可以不发吗
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2025-04-29
公司调岗不接受辞职有赔偿吗
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2025-04-29
怀孕后公司是不是可以没有理由开除
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2025-04-29
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培训几天后公司没有安排工作,在保洁公司应聘酒店服务员?
[律师回复] 这不算违约。公司应按约定支付培训期间工资。可先与公司协商,若协商不成,可收集证据通过劳动仲裁等途径维护自身权益。
吴亮律师
5.0分
2025-03-18
3.3w 浏览
合同快到期公司不续签合同,已通知,但在赔偿方面没有达成共同意见,?
[律师回复] 公司不续签合同应依法给予赔偿。若协商不成,可申请劳动仲裁,准备好相关证据,如劳动合同等,通过法律途径维护自身权益。
吴亮律师
5.0分
2025-02-20
4.6w 浏览
想了解,煤矿工人被开除有哪些经济补偿项目?
[律师回复] 如果煤矿工人无过错被开除,可获得经济补偿,按工作年限计算,每满一年补偿一个月工资。若单位违法解除,还可能有赔偿金。可先与单位协商,不行就申请劳动仲裁。
吴亮律师
5.0分
2025-02-18
3.3w 浏览
在超市上班老板说未做满一个月不发工资怎么办?
[律师回复] 老板说未做满一个月不发工资是违法的,劳动者付出劳动就应获得报酬。你可先和老板好好沟通,说明法律规定,要求支付工资。若沟通无果,可收集能证明你在超市工作的证据,像考勤记录、工作证、聊天记录等,然后去申请调解或仲裁,维护自己权益。
吴亮律师
5.0分
2025-04-25
3.7w 浏览
交通补贴什么时候发放了?
[律师回复] 交通补贴发放时间得看和单位签的合同或单位规定。要是合同里明确了发放时间,单位没按时发,就属违约。你可以先和单位沟通,了解下没发的原因。要是沟通后还不解决,收集好劳动合同、工资条等能证明该有补贴的证据,去申请劳动仲裁维权。
吴亮律师
5.0分
2025-04-24
3.7w 浏览
我不小心把劳动合同签了多发员工几万元员工吧退给我怎么办?
[律师回复] 这种情况,你可以先与员工友好协商,说明情况,让其退还多发的款项。如果员工不同意,你可以收集相关证据,比如劳动合同、工资发放记录等,通过法律途径解决,向法院提起诉讼,要求员工返还不当得利。但要注意在法律规定的时效内进行。
吴亮律师
5.0分
2025-04-15
4.7w 浏览
买社保公司和员工的比例是多少?
[律师回复] 社保缴费比例各地有差异,一般养老保险公司缴 16%左右,员工缴 8%左右;医疗等其他险种比例也不同,具体可咨询当地社保部门。
吴亮律师
5.0分
2025-03-28
3.5w 浏览
我咨询一下寒假工拖欠工资,没签合同,但有对方微信承诺证据,能追回工资吗?
[律师回复] 你好,可以的,可以作为证据追偿拖欠的劳务工资
李敏律师
5.0分
2025-03-12
3.5w 浏览
培训几天后公司没有安排工作,在保洁公司应聘酒店服务员?
[律师回复] 这不算违约。公司应按约定支付培训期间工资。可先与公司协商,若协商不成,可收集证据通过劳动仲裁等途径维护自身权益。
吴亮律师
5.0分
2025-03-18
3.3w 浏览
合同快到期公司不续签合同,已通知,但在赔偿方面没有达成共同意见,?
[律师回复] 公司不续签合同应依法给予赔偿。若协商不成,可申请劳动仲裁,准备好相关证据,如劳动合同等,通过法律途径维护自身权益。
吴亮律师
5.0分
2025-02-20
4.6w 浏览
想了解,煤矿工人被开除有哪些经济补偿项目?
[律师回复] 如果煤矿工人无过错被开除,可获得经济补偿,按工作年限计算,每满一年补偿一个月工资。若单位违法解除,还可能有赔偿金。可先与单位协商,不行就申请劳动仲裁。
吴亮律师
5.0分
2025-02-18
3.3w 浏览
在超市上班老板说未做满一个月不发工资怎么办?
[律师回复] 老板说未做满一个月不发工资是违法的,劳动者付出劳动就应获得报酬。你可先和老板好好沟通,说明法律规定,要求支付工资。若沟通无果,可收集能证明你在超市工作的证据,像考勤记录、工作证、聊天记录等,然后去申请调解或仲裁,维护自己权益。
吴亮律师
5.0分
2025-04-25
3.7w 浏览
交通补贴什么时候发放了?
[律师回复] 交通补贴发放时间得看和单位签的合同或单位规定。要是合同里明确了发放时间,单位没按时发,就属违约。你可以先和单位沟通,了解下没发的原因。要是沟通后还不解决,收集好劳动合同、工资条等能证明该有补贴的证据,去申请劳动仲裁维权。
吴亮律师
5.0分
2025-04-24
3.7w 浏览
我不小心把劳动合同签了多发员工几万元员工吧退给我怎么办?
[律师回复] 这种情况,你可以先与员工友好协商,说明情况,让其退还多发的款项。如果员工不同意,你可以收集相关证据,比如劳动合同、工资发放记录等,通过法律途径解决,向法院提起诉讼,要求员工返还不当得利。但要注意在法律规定的时效内进行。
吴亮律师
5.0分
2025-04-15
4.7w 浏览
买社保公司和员工的比例是多少?
[律师回复] 社保缴费比例各地有差异,一般养老保险公司缴 16%左右,员工缴 8%左右;医疗等其他险种比例也不同,具体可咨询当地社保部门。
吴亮律师
5.0分
2025-03-28
3.5w 浏览
我咨询一下寒假工拖欠工资,没签合同,但有对方微信承诺证据,能追回工资吗?
[律师回复] 你好,可以的,可以作为证据追偿拖欠的劳务工资
李敏律师
5.0分
2025-03-12
3.5w 浏览