30天取保节假日算吗

问题：我2005年2月19日开始上班到现在，应该补几天年休假

问题：我所在是私人化工企业，公司里的职工都不给签合同，只给交意外险，工作环境有微毒，从没体检过，也没有补贴，国家规定节假日和星期天加班，也不给加班费，如果我不干了，有没有赔偿？

问题：你好，沈明律师：<br>我在现在的单位工作5年多了，由于在工作中我不幸患上了慢性病哮喘，工作环境不利于我病情的治疗和控制，于是找到公司协商终止3年的劳动合同。我在2010年的9月17日向公司递交了协商终止合同的书面申请，欲申请2010年9月30日将合同终止，但在9.30这一天，我未接到公司终止合同的批复，当我问到何时能批复时，公司以之前未办理过类似申请，需领导一层层审批为由，让我等待结果，请问：<br>1。从递交申请之日起，有无批复期限，如有是多长时间（如30天）？<br>2。如过了批复期限还未得到审批结果，我该怎么办？（是否还要去上班）<br>3。协商终止合同后，是否享有经济补偿金及失业金？（失业后暂不找工作）<br>4。递交申请后的审批过程中，我因病情的需要，还需住院治疗，如果在住院期间，公司审批通过终止合同，我是否还能得到医疗费用报销？（公司为员工缴纳医疗保险和商业保险）<br>5。终止合同一经审批通过，是按照我书面申请的时间（2010年9月30日）为准还是按照最终签订终止合同书上的日期为准？

问题：你好，马路律师：<br>我在现在的单位工作5年多了，由于在工作中我不幸患上了慢性病哮喘，工作环境不利于我病情的治疗和控制，于是找到公司协商终止3年的劳动合同。我在2010年的9月17日向公司递交了协商终止合同的书面申请，欲申请2010年9月30日将合同终止，但在9.30这一天，我未接到公司终止合同的批复，当我问到何时能批复时，公司以之前未办理过类似申请，需领导一层层审批为由，让我等待结果，请问：<br>1。从递交申请之日起，有无批复期限，如有是多长时间（如30天）？<br>2。如过了批复期限还未得到审批结果，我该怎么办？（是否还要去上班）<br>3。协商终止合同后，是否享有经济补偿金及失业金？（失业后暂不找工作）<br>4。递交申请后的审批过程中，我因病情的需要，还需住院治疗，如果在住院期间，公司审批通过终止合同，我是否还能得到医疗费用报销？（公司为员工缴纳医疗保险和商业保险）<br>5。终止合同一经审批通过，是按照我书面申请的时间（2010年9月30日）为准还是按照最终签订终止合同书上的日期为准？

问题：你好，马路律师：<br>我今年4月被公司通知待岗（合同今年11月到期）我6月公司要求我主动辞职（4-6月没发工资），我6月辞职赔偿问题公司一直不温不火，说话不算数。我年收入8万，在该公司工作5年了，除春节以外我们从来没有节假日，请问应该赔我多少？怎么赔法？<br>谢谢期待您的回复。

问题：你好，沈明律师：<br>我已经于5月31日向单位递交了辞职报告，并一直在单位上班，单位也一直逼交违约金，说下周一再通知我一次，如不叫，就给我停职处理，请问如果我未服务满30日，还差几天，是单位给我停职造成我无法服务满30日，算单位违约么？我30日自己离开，是否需要承担责任？单位的停职对我有什么影响呢？

问题：各位律师：<br>法定假日前请假休息然后节后接着上班请问法定假就不想受了吗？我春节前请假节后单位上班我就上班了结果开工资是指给我开了最后几天上班的工资，这样对吗？

问题：律师同志你们好<br>我左手中指末端今年8月份被模具压成骨折，还没做鉴定，厂里面说已经给我申报了，但是还不知道什么时候下来结果，但是快春节了我家里有事情要回家。需请假一个月左右，这段时间如果要鉴定我却回家了，那该怎么办？

问题：各位律师：<br>我是江苏徐州人在几个人合资的单位上班三个月了公司，公司没给我签订劳动合同，现在分公司领导换了，以前国家的法定假日还有一天的补助，据说4，5月份的国家法定的假日我上补贴分公司不给了，请问我改。

问题：你好！我有一个朋友在　北塘区一家私企工作．已经工作一个多月了从来没有星期天．工作8小时后还要加班．如果不加班就要扣工资，每天工作12个小时节假日也没有休息．单位大多数人都不交养老金．只有几个别本地人交了2金．如果有病或请假就面临着被单位开除．单位经常开除员工．为了不被老板开除，只能天天向机器一样不停的加班工作．生病也只能挺着．直今也没有人感举报．他们的单位是风翔北路风翔制呢厂｛民营科技内｝司马家政