员工享有法定的丧假权益。
依据《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》中的相关条款,第一款明确指出,当职工本人结婚或是其直接亲属(包括父母、配偶以及子女)离世之时,有权依据实际情况,经过本单位行政领导同意后,确定合理的假期天数。
此外,对于非国有性质的企业员工来说,他们同样受法律法规保护,依据各自所在公司的规章制度享受合法丧假权利。
《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》第一条
职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。