借条上的年月日需要按手印吗

问题：我帮人担保的，当时没有写还款日期，是2011年借的钱，我担保的！现在找不到借款人，对方要我还，我应该还吗？

问题：儿子向父亲借款，借条上只写了借款额，没标明用途，没有还款时间，没有中间人，但是按了手印。请教律师这样的借条有效吗？

问题：本人同今日彩印厂总经理及另外两人，四人共同出资成立今日印像短版印刷公司，公司章程中本人投资款5万，其余人员15、20、30万不等。今日印像公司盖章钱款票据：投资款5万元。为了添置价格350万元的短版印刷设备，由今日彩印厂总经理分别向各位股东集资45、50、100、150不等的借款，收据是今日彩印厂方盖章的购机器款。此设备是以今日彩印的机器，放在今日印像公司使用。现在我想要退出，请问：我的45万购机器款，应该算今日彩印厂方的借款，还是算投资入股款？

问题：各位律师：<br>我一直给一个朋友借钱，他每个月都给我利息，后来这俩月的利息就不给了，本金也说慢慢还呀，因为他欠的别人的也很多，我就想了解一下他这样拖着不还我能起诉他吗？他给我打的借条，签的名字，按的手印，这样的事法院管吗？

问题：各位律师：<br>我替朋友担保，借条上写还款日期为一个月，但没写保证日期，只是在后面写了担保人：某某，现在借款人跑了，借款日期是08年4月。起诉日期是11年我还有担保责任吗？

问题：各位律师：<br>你好别人借我父亲钱没还父亲有扣留他租来的一些设备也给打了欠条上面有注明到日期没有还款我父亲有权处理这些设备请问我父亲能处理这些设备吗

问题：你好周恒心律师别人借我父亲钱没还父亲有扣留他租来的一些设备也给打了欠条上面有注明到日期没有还款我父亲有权处理这些设备请问我父亲能处理这些设备吗

问题：你好，沈明律师：<br>一朋友借我现金10000元，至今没给，欠条约定2010年2月14日还钱。<br>我该如何处理？谢谢！

问题：你好，沈明律师：<br>我在现在的单位工作5年多了，由于在工作中我不幸患上了慢性病哮喘，工作环境不利于我病情的治疗和控制，于是找到公司协商终止3年的劳动合同。我在2010年的9月17日向公司递交了协商终止合同的书面申请，欲申请2010年9月30日将合同终止，但在9.30这一天，我未接到公司终止合同的批复，当我问到何时能批复时，公司以之前未办理过类似申请，需领导一层层审批为由，让我等待结果，请问：<br>1。从递交申请之日起，有无批复期限，如有是多长时间（如30天）？<br>2。如过了批复期限还未得到审批结果，我该怎么办？（是否还要去上班）<br>3。协商终止合同后，是否享有经济补偿金及失业金？（失业后暂不找工作）<br>4。递交申请后的审批过程中，我因病情的需要，还需住院治疗，如果在住院期间，公司审批通过终止合同，我是否还能得到医疗费用报销？（公司为员工缴纳医疗保险和商业保险）<br>5。终止合同一经审批通过，是按照我书面申请的时间（2010年9月30日）为准还是按照最终签订终止合同书上的日期为准？

问题：你好，马路律师：<br>我在现在的单位工作5年多了，由于在工作中我不幸患上了慢性病哮喘，工作环境不利于我病情的治疗和控制，于是找到公司协商终止3年的劳动合同。我在2010年的9月17日向公司递交了协商终止合同的书面申请，欲申请2010年9月30日将合同终止，但在9.30这一天，我未接到公司终止合同的批复，当我问到何时能批复时，公司以之前未办理过类似申请，需领导一层层审批为由，让我等待结果，请问：<br>1。从递交申请之日起，有无批复期限，如有是多长时间（如30天）？<br>2。如过了批复期限还未得到审批结果，我该怎么办？（是否还要去上班）<br>3。协商终止合同后，是否享有经济补偿金及失业金？（失业后暂不找工作）<br>4。递交申请后的审批过程中，我因病情的需要，还需住院治疗，如果在住院期间，公司审批通过终止合同，我是否还能得到医疗费用报销？（公司为员工缴纳医疗保险和商业保险）<br>5。终止合同一经审批通过，是按照我书面申请的时间（2010年9月30日）为准还是按照最终签订终止合同书上的日期为准？

问题：各位律师：<br>我于2008年2月16日借款给人，借条上写明还款期限为2008年5月16日，利率为2分，对逾期以后的借款利率没有写明。现在借款人分文未付。如果我起诉他，法院会对逾期部分的借款也按照2分利率判给我吗

问题：律师，您好！<br>我是大四的学生，在就业协议上尚未签字（就业协议上只填写了双方的基本信息，具体条款都未填写），但在就业协议补充条款上签了字，按了手印。补充条款如下，请问这个协议有法律效应了吗？现在推出是否算违约？<br>请求各位律师帮忙解答，谢谢。<br>就业协议补充条款<br>按照国家毕业生就业政策，为进一步明确双方之间的权利和义务，经平等协商，甲方（某公司）与乙方（我）对就业协议达成如下补充条款：<br>一、就业协议一经签订，应视为甲方承诺在本企业为乙方提供就业机会，乙方承诺为甲方提供劳动服务。乙方到甲方工作时，双方协商签订劳动合同，首期合同为1到3年。<br>二、乙方承诺应聘时提供给甲方的自荐材料真实有效。<br>三、乙方承诺在甲方规定的时间内办理报道手续，并在报道时提交毕业证、学位证、与面试时自荐材料相对应的英语等级考试等证书原件。<br>四、下列情况，就业协议可以解除：<br>1、当事人一方主体消亡的；<br>2、当事人一方提出解约，并按约定给付对方违约金的；<br>五、下列情况，甲方可以解除就业协议，不须支付违约金：<br>1、经甲方安排的体检证明乙方身体状况不符合《公司新员工健康标准规定》的（补充条款附件）；<br>2、乙方给