徐州
请输入您的问题，律师最快9秒应答
立即咨询
18万律师在线解答
上海愿景律师事务所
上海愿景律师事务所主办律师，华东政法大学毕业，12年律师执业经验，经手近千件案件，是律所合伙人级别的律师，所经手的案件不论胜诉与否，均得到了当事人的认可，执行案件帮助当事人追回资产，当事人多次赠送锦旗。在民商事领域内工作时间长，经验丰富，最大限度维护当事人的合法权益。
咨询该律师
1966人阅读
用人单位得在事故发生后的30天内，把工伤认定申请交到统筹地区的社会保险行政部门。要是用人单位没按时申请，那职工的近亲属等在事故发生起1年之内，能直接向用人单位所在地的统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定。接着呢，社会保险行政部门收到申请后，会查看提交的材料，还能去调查核实事故伤害情况。最后，社会保险行政部门在受理申请后的60天内，得出工伤认定的决定，并且以书面形式通知申请工伤认定的职工或者其近亲属以及职工所在单位。
1067人阅读
工伤判定包含这些情况：工作期间因为突然发生的事件而受伤；上下班前后，在岗位进行准备工作或者收尾工作时受伤；工作的时候因为职业活动遭遇了暴力或者意外；患上了职业病；出差因为公事而受伤或者失踪；上下班途中发生非本人主要责任的交通事故等。关键在于这种伤害和工作之间存在因果关系。
1170人阅读
遇到超工伤认定时效的难题时，可以试着和雇主协商和解来索赔。雇主可能会因为人道方面的考虑，愿意和你商量赔偿的事情。并且呢，要把相关的证据准备好，比如能证明曾经主张过权益或者时效被阻碍的证据，这样或许能够重新启动认定程序。不过得明白，走这条路是有比较大的挑战的。
1258人阅读
对于工伤认定申请这事儿呀，受伤的员工或者他们的亲友，还有雇主责任方，都最好填写“同意申请工伤认定”。雇主呢，得加盖公章，还要负责人签字。备注那块儿呢，就按照实际情况写，得明确选择“申请工伤”。伤害的描述得清清楚楚、准确无误，得把时间、地点、原因以及受伤的部位都写上，同时还要附上医院的诊断证明。这样就能更好地办理工伤认定啦。
