北京嘉维律师事务所
郭培员律师,办理了大量的刑事辩护、公司经营、劳动工伤、合同事务等纠纷案件,并担任多家公司的法律顾问,其兢兢业业的工作态度、耐心负责的沟通方式,得到了当事人的好评。 郭培员律师思维敏捷,法律专业知识娴熟,办案经验丰富,精通各种法律法规;熟悉各类公文、法律文本的书写;具有较强的表达、沟通能力和判断能力及逻辑分析能力;擅长与人交往,有较好的团队精神。 郭培员律师办案认真,严谨,细致,为当事人争取合法利益,深得当事人好评。对当事人来说一个小案子可能就是一生的大案子,用专业、专心的态度服务好每一位委托人是本人服务宗旨。 由于工作时间繁忙,经常出庭、来往看守所等办案机关,不可能时刻盯在网上回复您的问题,如果问题紧急建议直接拨打电话,希望给您满意的回答!
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劳务合同与五险一金的关系在于是否存在劳动关系。只要有劳动关系,不管合同形式怎样,都得按照法律规定给员工购买五险一金。要是没签劳动合同但员工权益受损了,还可以通过民事诉讼来维护自己的权益。用人单位有法定的缴纳社会保险的义务,这跟合同有没有约定没关系。劳务合同的双方可以是自然人或者法人,但是劳动合同的一方必定得是自然人。
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上海市失业保险金的领取期限是根据失业人员累计缴费年限来确定的。要是缴费满了一年,那最多能领12个月呢。要是缴费年限在五年以下,就能领18个月。要是缴费年限在十年以上,那最长就能领24个月啦。不过呢,具体能领多久,不光要看缴费年限,还要考虑实际的缴费情况以及其他的领取资格哦。只有符合条件了,才能享受到相应的福利呢。
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当参保者满足社保15年的最低缴纳标准后,就可以选择要不要继续投保啦。要是还在上班且没到法定退休年龄,企业得给他们继续交社保。那些自己自愿参保的人呢,自己能决定是暂停缴费还是继续交。这里建议大家长期缴纳社保哦,因为养老保险有个“多投多得”的原则,缴费的基数和时间越长,等退休后能领到的养老金就越多啦。
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要是您把《职工养老保险手册》给弄丢了,那赶紧去社会保障中心,把它领回来,同时填写一份遗失证明。接着去广告公司办理登报的相关手续。之后呢,带着遗失声明以及日报去到社保中心的档案室,查询缴费记录,确认无误后,前往养老保险关系科重新进行申请,原来的那个手册就作废啦。不过呢,具体的流程可能在不同的地区会有所差别,您最好拨打当地的社保热线去咨询一下哦。