黑龙江太平律师事务所
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咨询该律师八级工伤赔偿包括:10个月工资的一次性伤残补助金(由社保支付),劳动合同到期或劳动者提出解除时,用人单位需支付15个月共38,265元的一次性伤残就业补助金和25,510元的一次性伤残补助金。此外,还有10,204元的工伤医疗补助金。总计可获得73,979元的补偿。
一次性伤残补助金:十级伤残的一次性伤残补助金标准为7个月本人工资。一次性工伤医疗补助金:一次性工伤医疗补助金的标准为1个月本人工资。一次性伤残就业补助金:一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。若是对十级伤残赔偿明细表有疑问的,参考下文。
如果你因为他人的行为造成轻伤,你有权要求对方赔偿。赔偿的内容主要包括几个方面:1. 医疗费用。2. 护理费。3. 误工费:这是因为你的伤势不能正常工作,从而导致的收入损失。通常是按照你的日收入计算。4. 精神损害抚慰金:如果你因为对方的行为受到精神上的伤害,你可以要求对方支付精神损害抚慰金。5. 残疾赔偿金:如果你的伤势导致了残疾,那么你还可以要求对方支付残疾赔偿金。若是对轻伤怎么赔偿明细表的有疑问的,参考下文。
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