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广西同权律师事务所
韦柳雪律师从2001年从事法律服务工作至今，法律功底扎实、并且具有丰富的实际办案经验，为人正直、踏实，办事严谨细致，遵循客户至上的原则，以维护委托人的合法权益为宗旨，提供优质的法律服务。曾成功代理过多起机动车交通事故责任纠纷、离婚纠纷、建设工程施工合同纠纷、民间借贷纠纷、劳动争议纠纷等案件。擅长办理家庭婚姻纠纷、债权债务纠纷、交通事故纠纷索赔、刑事辩护。
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未签署劳动合同的工伤事故的赔偿处理若用人单位与劳动者虽无正式的书面劳动合同，但确实已经形成了事实上的劳动雇佣关系，此时若用人单位已按规定为劳动者缴纳了相关的工伤保险费用的话，那么当劳动者遭遇工伤时，该费用将由工伤保险基金及用人单位共同承担，以确保劳动者能够获得相应的工伤保险待遇。
即使雇佣机构并未与被雇用者签署劳动合同，只要能够证明双方实际存在劳动关系，便可依法提出工伤认定以及劳动能力鉴证，从而享有工伤保险相关权益。
农民工在工作中受伤，如没签劳动合同，需先收集能证明劳务关系的证据，比如工资条、考勤记录等。然后向单位注册地的劳动部门申请工伤认定，经鉴定后，单位需按工伤赔偿标准给予补偿。即使没签合同，只要能证明劳务关系，农民工的权益也受法律保护。
在建筑工地工作时受伤了，但没有签劳动合同，也能要求工伤赔偿。只要能证明和雇主存在事实劳动关系，且这伤是在工作时弄的，就能按照工伤赔偿标准，拿到一次性伤残补助金、伤残津贴等赔偿。
准备好工资支付清单、工作证、出勤记录等证据，去劳动监察部门投诉施工方不发工资。也可以去申请劳动仲裁，让施工方给你赔偿双倍工资的差额。要是对仲裁的结果还是不满意，你还可以去当地法院提起诉讼程序。
