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社保断交三个月怎么办

时间:2024.09.13 标签: 劳动纠纷 社保纠纷 阅读:993人
律师解析:
包括养老保险,在中断缴纳的情况下,三个月的未交期并不会造成太大影响,只要最终累计投保期限能够达到十五年以上即可。
然而,需要注意的是,针对医疗保险而言,如果未能弥补先前所欠缴的费用,那么从中断缴纳该项保险费用的月份开始,将自动停用医疗保险的所有福利权益。
同样地,若您正在使用生育保险服务,在怀孕期间中断了生育保险的缴费,将会直接导致无法享有相关的福利优惠。
另一方面,虽然三个月的断缴期在工伤保险以及失业保险等方面影响相对较小,但也需引起重视。
法律依据:
《社会保险法》第十二条
用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
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郭培员律师

北京嘉维律师事务所

郭培员律师,办理了大量的刑事辩护、公司经营、劳动工伤、合同事务等纠纷案件,并担任多家公司的法律顾问,其兢兢业业的工作态度、耐心负责的沟通方式,得到了当事人的好评。 郭培员律师思维敏捷,法律专业知识娴熟,办案经验丰富,精通各种法律法规;熟悉各类公文、法律文本的书写;具有较强的表达、沟通能力和判断能力及逻辑分析能力;擅长与人交往,有较好的团队精神。 郭培员律师办案认真,严谨,细致,为当事人争取合法利益,深得当事人好评。对当事人来说一个小案子可能就是一生的大案子,用专业、专心的态度服务好每一位委托人是本人服务宗旨。 由于工作时间繁忙,经常出庭、来往看守所等办案机关,不可能时刻盯在网上回复您的问题,如果问题紧急建议直接拨打电话,希望给您满意的回答!

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