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养老保险有几种

时间:2024.04.25 标签: 劳动纠纷 社保纠纷 阅读:1025人
律师解析:
养老保险,作为一种制度性的金融保障措施,其初衷在于为人们在步入晚年之际提供稳定的经济来源。
这种制度将养老保险划分为两个基本类别:
基本养老保险与补充养老保险。
前者由政府主导,包括面向城镇职工和农村居民所实施的两套不同体系;而后者则是指由雇主或其他单位为其工作人员额外提供的养老金福利。
除此之外,还存在着一种名为企业年金的模式,这是企业提供给员工的一种额外养老收入。
当然,若您认为以上的法定养老保险供应仍然不足以满足您对未来养老生活的预期,您也完全有权选择通过购买商业性养老保险来进一步增加自身的经济保障力度。
总而言之,养老保险无疑是我们为度过安逸祥和的退休时光所构筑的一张坚不可摧的安全防护网,让我们能够安享天伦,颐养天年。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》第十条
职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
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