对于灵活就业人员或是无单位人员,他们可以选择以个人身份缴纳部分社会保险。以下是个人缴纳五险一金的详细步骤:了解政策:首先需要了解当地关于个人缴纳社会保险的政策,因为不同地......
对于灵活就业人员或是无单位人员,他们可以选择以个人身份缴纳部分社会保险。以下是个人缴纳五险一金的详细步骤:了解政策:首先需要了解当地关于个人缴纳社会保险的政策,因为不同地......
如果公司老板跑路,员工需要证明自己的工作关系以维护自己的合法权益。在这种情况下,可以采取以下步骤来获取工作证明:劳动合同:首先,查看自己与公司签订的劳动合同,这是证明劳动......
1682人阅读
离职超过一年者,仍有资格领取失业保险金,但具体期限需视失业保险缴纳时间而定。失业前供职单位及个人缴纳失业保险费满一年或五年,领取期限最长为12个月或18个月;缴纳满10年,领取期限可延长至24个月。再就业后失业,缴纳时间重新计算,合并计算未领取和新产生的失业保险金期限,上限不超过24个月。
1691人阅读
社保卡领取地点因情况而异: 在职员工在参保单位领取,离退员工在原参保单位或参保街道社保所领取,无单位或待业者前往当地人社服务中心领取,也可通过预约或直接到街道社保服务网点办理。职介和人才中心存档人员在参保区域的相关服务中心领取。
1322人阅读
要查询社保卡资金收支情况,可拨打12333热线或登录参保地人力资源和社会保障局官网注册账号查询。如发卡行有自助设备,也可使用社保卡号和密码查询。还可携带身份证和社保卡到社保业务经办机构查询。另外,部分地区可通过支付宝或微信“城市服务”查询医保消费记录。
1599人阅读
企业在为员工购买社会保险时,需向社保机构提交劳动合同作为劳动关系证明。但劳动合同的备案与社保无直接关联,未备案也不影响社保缴纳和福利享受。只要劳动关系确立,缴纳社保便是法定义务。