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需要先填写一份《职工住房公积金帐户（储存卡）业务申请表》（可网上下载，也可到中心领取）经单位盖章核实后，本人带好身份证原件复印件各一份、公积金储存卡、《业务申请表》到公积......
公积金贷款可以贷两次。只要还清首次公积金贷款就能进行第二次公积金贷款，除非公积金中心资金紧张减少放贷。二次公积金贷款首付60%，利率上浮10%。只要第一次使用公积金贷款且......
公积金贷款合同在当地公积金管理中心领取。公积金贷款人可直接向住房公积金管理部门申请、等待审批，经住房公积金管理部门审批通过的借款人，与贷款银行签订借款合同和担保合同，办理......
临时雇员遭企业解聘办失业保险，先确保个人和企业累计缴纳失业保险超1年。企业开具解除关系证明并提交失业人员信息。失业人员凭离职证明去公共就业服务机构登记，再凭失业登记证和身份证明向社保经办机构办领失业保险金手续。
收到公司辞退通知后，五险一金这样处理：养老保险可转移或自行续保；医保个人账户余额可用，失业期间符合规定可领失业保险金，此时医保由失业保险基金缴纳；工伤保险离职后终止；住房公积金可封存，符合条件可提现。
通常员工自行辞职不能领失业保险金。失业保险金申领条件之一是“非因个人意愿中断就业”，自行辞职不符。失业保险金是为非自身原因失业者提供保障，被单位解雇、合同到期不续签、单位破产等情况才可申请领取。
按目前的法律规定，我国的所有女性劳动者在劳动关系存续期间，都享受产假待遇。女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
公司不缴纳社保，员工可以解除劳动合同。而且这种情况解除劳动合同单位应当支付劳动者经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资。
北京嘉潍律师事务所
郭培员律师，办理了大量的刑事辩护、公司经营、劳动工伤、合同事务等纠纷案件，并担任多家公司的法律顾问，其兢兢业业的工作态度、耐心负责的沟通方式，得到了当事人的好评。 郭培员律师思维敏捷，法律专业知识娴熟，办案经验丰富，精通各种法律法规；熟悉各类公文、法律文本的书写；具有较强的表达、沟通能力和判断能力及逻辑分析能力；擅长与人交往，有较好的团队精神。 郭培员律师办案认真，严谨，细致，为当事人争取合法利益，深得当事人好评。对当事人来说一个小案子可能就是一生的大案子，用专业、专心的态度服务好每一位委托人是本人服务宗旨。 由于工作时间繁忙，经常出庭、来往看守所等办案机关，不可能时刻盯在网上回复您的问题，如果问题紧急建议直接拨打电话，希望给您满意的回答！
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如果我们公司破产清算，你有三种续缴社保的方案： 1.尽快找新工作，新单位会帮你续缴社保。 2.如果没有新工作，可以以灵活就业人员的身份自费续缴。 3.符合条件的，可以申领失业保险金，这期间医保费由失业基金代缴，不会让你的社保断档。
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如果遭遇公司破产失业了，想要办失业保险，首先要确定单位和自己依法缴纳社保满1年。其次，在单位破产时，要及时开具解除关系证明，并在15个工作日内向社保经办机构报告失业人员名单。然后，个人要在终止或解除劳动合同60天内到经办机构申请，需要带好身份证、失业证明、劳动合同等资料。
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企业不给员工买社保，员工可依法要求企业补缴。若此影响员工权益，如医疗自费、失业待遇受损，员工有权索赔。同时，企业可能面临政府行政处罚，包括因未缴纳社保而承担的法律责任，以维护劳动者合法权益及社会保险制度的严肃性。
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各位读者，公司要是破产了，员工想领失业金，有两个条件。第一，单位和个人得缴满一年失业保险。第二，是非本人意愿中断就业，比如公司倒闭，并且办了失业登记，也有求职意愿。 具体流程是这样的，公司破产解除合同后，得把失业信息上报。员工得在终止合同的60天内，到经办机构去申领。需要带身份证、解除合同证明这些，具体要啥就看实际需求了。
