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广东泰而安律师事务所
卢建军律师，二十年法律工作经验，现担任广东泰而安律师事务所创始人，毕业于江西南昌大学法学院，后获得湖南师范大学法律硕士学位，北京大学汇丰商学院主修金融，经济管理、法律双学历，经验丰富，思维缜密，责任心强。曾长期在深圳富士康科技集团、美资企业SHOPVACLIMITED、深圳市怡亚通供应链股份有限公司从事税务规划、风险控制、法务工作多年，担任过多家上市公司、大型集团公司及中小企业的法律顾问。擅于企业公司法务、经济合同纠纷、劳动工伤、知识产权等法律事务；长期为物流、供应链、建筑工程及类金融公司等行业客户提供专业细致的订制化法律服务，对于不同类型的公司提供差异化的法律服务。担任过的知名企业法律顾问单位：中国新世纪控股集团有限公司、深圳市金裕环球实业有限公司、冠科（福建）电子科技实业有限公司、深圳市中艺供应链管理有限公司（央企中国储运集团所设子公司）、深圳市中港通物流有限公司、富得巴精模（深圳）有限公司、深圳市深燃石油气有限公司、深圳市前海龙达新能源有限公司、深圳市亮星装饰设计有限公司、深圳市新诚铭劳务有限公司、深圳勤本电子有限公司、深圳市正梓源电子实业有限公司等
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若所在用人单位存在拖欠员工薪资的情形时，劳动者有权自主选择采取辞职离开公司并要求给予相应赔偿的方式解决问题。在这种情况下，劳动者解除劳动合同的行为是合法且合理的，建议依照法定程序办理相关手续。与此同时，用人单位需依照相关法律法规规定向劳动者支付其应得的赔偿费用。具体而言，应该按照劳动者的实际工作年限计算并支付相应数额的赔偿款项。
同样，针对您描述的情形，您仍有权向相关部门申请工伤认定。值得注意的是，人身损害赔偿与工伤赔偿这两者之间乃为两个完全独立且互不干扰的法律体系。在工作过程中发生意外交通事故，且该事故并非因个人疏忽或未经受权之行为所致，同时又符合工伤认定的各项条件时，即便您已与肇事方达成了私下解决方案，亦无碍于您继续向所在单位申请工伤认定，进而有机会享受到相应的工伤保险待遇。
面对工伤申报过期的难题，别担心，我们可以考虑通过民事诉讼来向雇主索赔。不过，需要注意的是，工伤鉴定是获得赔偿的基础，如果错过了申报期，可能会影响赔偿的额度和方式。所以，建议你立刻行动起来，全面搜集并妥善保存好工伤证据，比如合同、医疗记录、现场照片等等，这样可以增强你在诉讼中的胜算。
工伤认定时效已过，工伤赔偿流程受阻。但不要担心，你还可以通过法律途径，比如向法院提起人身损害赔偿诉讼，来维护自己的权益。这条路虽然需要你承担更多的举证责任，付出更多的努力，但仍然是争取合法权益的可行选择。
一般来说，工伤鉴定申请要在事故发生或确诊职业病的一年之内提出。不过，要是有特殊情况，超过一年也是可以申请的。但关键在于要用充足、有力的证据，证明这些特殊情况确实存在，这样申请才有可能被受理和考虑。
