工地伤亡赔偿有人帮忙要赔偿吗

在工地遭遇伤亡事故后，以下是常见的寻求赔偿的途径：
①与施工单位进行协商：当伤亡事件发生后，应第一时间与工地的施工方取得联系，心平气和地向他们详细说明伤亡的具体情况，清晰地表达自己的赔偿诉求。
通过双方的沟通交流，尝试以协商的方式解决赔偿问题，这是较为直接和便捷的途径。
②申请工伤认定：由伤者本人或者其家属向劳动保障部门提出工伤认定的申请。
在申请过程中，要提供全面而准确的相关资料，如劳动合同，它能明确双方的劳动关系；工资单，可证明伤者的工作及收入情况；医疗记录，能直观地反映伤者的受伤情况及治疗过程等。
经认定为工伤后，伤者便可依法享受相应的工伤待遇。
③提起诉讼：倘若协商无法达成一致，或者无法成功申请工伤认定，那么就可以通过法律途径起诉施工单位等相关责任方，要求他们承担赔偿责任。
在这个过程中，需要准备充分的证据，如前面提到的劳动合同、工资单、医疗记录等，以增强自己的诉求力度。
同时，要充分了解相关的法律法规，
需要强调的是，不同的地区以及不同的案件具体情况，其赔偿事宜会存在差异。
如果在整个过程中对如何操作存在疑惑，不妨咨询专业的律师，他们能够根据具体情况提供专业的指导和帮助。

案情回顾:

小朱在工地干活时不幸受伤，与施工单位协商赔偿时，施工方认为小朱自身操作不当应减轻赔偿责任，双方未达成一致。小朱申请工伤认定，却因劳动合同存在瑕疵遇阻。小朱最终决定提起诉讼，要求施工单位担责。

案情分析:

1、在协商阶段，施工方提出小朱自身有过错减轻赔偿责任的观点缺乏充分依据，伤亡事故责任认定应基于事实和法律，不能随意转嫁责任。
2、工伤认定遇阻，劳动保障部门应审核相关资料，若仅因合同瑕疵否定工伤认定不合理，小朱可补充其他证明劳动关系的证据。
3、提起诉讼时，小朱应准备好工资单、医疗记录等证据，依据相关法规维护自身权益。