工伤认定期间又受伤怎么办

在工伤认定期间遭遇再次受伤时，需区别对待。
其一，倘若两次受伤皆与工作存在关联，那么便可一同提出工伤认定申请。
需提交两次受伤的相关证据，像是详细的医疗记录等。
劳动保障部门会全面考量这些情况，进而认定是否为工伤。
其二，要是第二次受伤与工作毫无关系，仅仅针对第二次非工伤受伤的部分，就可以通过一般的民事侵权途径来主张赔偿。
比如就医治疗所产生的费用等，由侵权方承担相应责任。
需要特别注意的是，在工伤认定的整个过程中，应当及时向用人单位报告两次受伤的情况，这样用人单位才能协助处理相关事务。
同时，务必妥善保存好所有与受伤相关的证据，像病历、诊断证明以及证人证言等，以此来维护自身的合法权益。

案情回顾:

小朱在工作时受伤，向劳动保障部门申请工伤认定。在认定期间，小朱又一次受伤。小朱认为两次受伤都和工作有关，应一同申请工伤认定；
但用人单位称第二次受伤并非因工作导致，不应认定为工伤，双方产生争议。小朱及时向用人单位报告了两次受伤情况，并保留好了病历等证据。

案情分析:

1、若两次受伤皆与工作存在关联，小朱可一同提出工伤认定申请，提交两次受伤的医疗记录等证据，由劳动保障部门综合认定。
2、若第二次受伤与工作无关，第二次受伤部分小朱可通过一般民事侵权途径主张赔偿，由侵权方承担责任。