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劳动仲裁失败可以重新仲裁吗

时间:2025.02.13 标签: 劳动纠纷 劳动仲裁 阅读:1045人
律师解析:
1.劳动仲裁通常实行一次裁决制度,裁决书送达后便具法律效力,失败后一般不可直接重新仲裁。
2.若对仲裁裁决不服,可在规定期限内起诉,通过诉讼寻求救济。
3.但存在劳动争议仲裁委员会无管辖权、裁决依据证据伪造等法定情形时,当事人可向劳动争议仲裁委员会所在地中级人民法院申请撤销裁决,经法院裁定撤销后,方可重新申请劳动仲裁
4.总之,劳动仲裁失败后大多不能直接重新仲裁,需依具体情况选择诉讼或申请撤销裁决后再重新申请仲裁等途径。

案情回顾:

小朱与公司产生劳动纠纷,经劳动仲裁后败诉。小朱心有不甘,想直接重新申请仲裁。公司则认为仲裁裁决已生效,不应再重新仲裁。双方就小朱能否直接重新申请劳动仲裁产生争议。

案情分析:

1、劳动仲裁通常实行一次裁决制度,裁决书送达后即具法律效力,一般情况下仲裁失败后不可直接重新仲裁,所以公司观点有一定依据。
2、不过若存在法定情形,如劳动争议仲裁委员会无管辖权、裁决依据证据伪造等,小朱可向中级人民法院申请撤销裁决,裁定撤销后才能重新申请劳动仲裁。若不存在法定情形,小朱也可在规定期限内起诉寻求救济。
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郭培员律师

北京嘉维律师事务所

郭培员律师,办理了大量的刑事辩护、公司经营、劳动工伤、合同事务等纠纷案件,并担任多家公司的法律顾问,其兢兢业业的工作态度、耐心负责的沟通方式,得到了当事人的好评。 郭培员律师思维敏捷,法律专业知识娴熟,办案经验丰富,精通各种法律法规;熟悉各类公文、法律文本的书写;具有较强的表达、沟通能力和判断能力及逻辑分析能力;擅长与人交往,有较好的团队精神。 郭培员律师办案认真,严谨,细致,为当事人争取合法利益,深得当事人好评。对当事人来说一个小案子可能就是一生的大案子,用专业、专心的态度服务好每一位委托人是本人服务宗旨。 由于工作时间繁忙,经常出庭、来往看守所等办案机关,不可能时刻盯在网上回复您的问题,如果问题紧急建议直接拨打电话,希望给您满意的回答!

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