农民工工伤认定有啥条件和规定

农民工工伤认定有相应的条件和规定，以下为你详细介绍：
认定条件
一是双方存在劳动关系，这既包括签订了正式劳动合同的劳动关系，也涵盖事实劳动关系。
二是符合特定情形，比如在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害；
在工作时间前后于工作场所内，从事与工作有关的预备性或收尾性工作而受到事故伤害；
在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡等。
认定规定
申请时间上，用人单位需在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
若遇特殊情况，经社会保险行政部门同意，申请时限可适当延长。
若用人单位未按规定申请，农民工或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请。
申请时，需提交劳动合同、医疗诊断证明等相关材料。
社会保险行政部门自受理申请之日起60日内会作出认定决定。

案情回顾:

小许是一名农民工，在建筑工地工作。一次施工时，他在工作时间和工作场所内，因操作机器不慎受伤。公司认为小许操作有误，不属于工伤，不愿为其申请工伤认定。小许认为自己是在工作中受伤，应认定为工伤，便打算自行申请。

案情分析:

1、根据规定，双方存在劳动关系，小许在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，满足工伤认定条件，公司以操作有误拒绝申请不合理。
2、用人单位应在事故伤害发生之日起30日内申请，其未申请时，小许或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请，且认定需提交劳动合同、医疗诊断证明等材料，社保部门60日内作决定。