一般办理的卡两个月左右才能拿到,个人办理会更快,如果需要的急,建议打相关工作人员电话问问。单位上交职工制卡信息后,人社部门还要进行信息确认,之后还要经过照片提取、银行开户......
广东良马律师事务所
专业领域: 物业服务纠纷、劳动争议纠纷(仲裁及诉讼)、民间借贷纠纷、快递物流服务纠纷、合同纠纷、行政复议、行政诉讼 服务简介: 曾参与小区业委会设立、业委会换届工作,专项维修基金使用工作,擅长物业服务纠纷处理,并在2020年至2022年曾接受团队派驻至深圳市宝安区卫监所提供法律服务。 作为原告曾代理多起民间借贷、快递服务合同纠纷、财产保险合同纠纷等案件均取得不错的效果,得到当事人认可,成功为当事人挽回损失。 作为被告曾代理多起劳动仲裁及诉讼、快递服务合同纠纷、侵害商标权纠纷等案件,并针对法律风险进行提示。
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办理社会保障卡,需准备以下材料:本人第二代身份证件,以及摄影馆开具的市民社保照相回执。若为公司代办,还需提交公司营业执照、工商注册证书和员工花名册等。请确保材料齐全,以便顺利办理社会保障卡。
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员工入职后,不能选择不缴纳社保,因为这是国家强制实施的政策,也是企业的法律责任。即使员工主动提出不参保,企业也不能因此免除法定义务。员工放弃社保的书面协议是不被认可的。因此,员工无法选择不缴纳社保。
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员工无权选择不缴纳社会保险,因为这是雇主的法定责任和义务。尽管人们有自由意志放弃某些权益,但涉及法定义务时不能擅自改变。即使员工不想缴纳社会保险,法律也不允许。
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居民社保与职工社保通常不能并行缴纳。若先参与居民社保后转为职工,即构成重复投保。即使两者都覆盖,也只能享受其一。发现同时缴纳时,应审视并决定退还或转移其中之一。