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甘肃神舟律师事务所
酒泉市肃州区文体路6号中天国际A座14楼
5.0
分
来自226人评价
帮助人数:263
#律师标签:有团队,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验
138-3070-5239
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#律师简介:曹蕾律师,甘肃神舟律师事务所专职律师,2019年开始律师执业。玉门市青年联合委员会委员,甘肃神舟律师事务所执行法律服务事务部成员。从业以来,专注于企业法律顾问服务,以精湛、渊博的专业知识及丰富的实践经验为委托人提供合同、婚姻家庭、侵权等重大疑难复杂的民商事及刑事诉讼业务,民商事执行案件经验丰富。
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玉门市劳动纠纷律师普法
普法图文
派遣工合同到期不续签应该怎么赔偿
针对派遣工合同到期未予续签,若系派遣单位不予续订,则应依据实际工作年份赋予经济赔偿。经济赔偿金以劳动者在当前用人单位所服务的期限为基准,每满一年即给予一个月薪资的标准进行支付。如劳动者达到了六个月以上但不足一年的服务期,则以一整年来计算;而若服务期不满六个月者,则须向其支付半个月的薪资作经济赔偿。
#劳动纠纷
1350次阅读
劳务派遣合同到期不续签有赔偿吗
劳务派遣合约期限届满后的续订问题,是否会涉及到赔偿的问题。的答案取决于具体的情况。假设是劳务派遣机构方面未能续签劳动合同,并且不满足法律所规定的无需支付经济补偿的特定情形的话,那么劳动者是享有权利要求得到经济补偿的。通常来说,经济补偿金的计算方式是根据劳动者在本单位工作的年限来决定的,每满一年就可以向劳动者支付一个月的工资作为补偿。
#劳动纠纷
1326次阅读
劳务派遣合同签完又想辞职可以吗
劳务派遣合同签订后员工可离职,但要遵守合同和法规。试用期提前三天、非试用期提前三十天书面通知劳务派遣单位。离职前查合同有无特别约定。单位未提供劳动保护、未足额发薪等,员工可立即终止合同。离职要依法操作规避风险。
#劳动纠纷
912次阅读
派遣员工不续签有补偿吗
派遣雇员的合同终止事宜是否享有补偿待遇,这需要依据具体情况进行分析。假如是因用工单位不愿再继续签订用工合约,那么派遣雇员在正常情况下并不会获得任何形式的补偿。然而,若劳务派遣机构决定不再续订劳动合同,并且派遣雇员在此过程中并未出现过失行为,那么劳务派遣机构就必须向该雇员支付相应的经济补偿金。
#劳动纠纷
992次阅读
劳务派遣工合同到期不续签需要赔钱吗
劳务派遣工合同期满不续订是否赔偿,看情况。派遣机构不续约,非特殊情况应支付补偿。用工单位不续签遣返,派遣机构提升条件员工反对,有权终止但要补偿;降低条件员工反对,无权终止。
#劳动纠纷
866次阅读
劳务派遣口头承诺的差价不给咋办
此种情形之下,首先建议尝试直接同劳务派遣机构进行沟通洽谈以寻求妥善解决方案。若协商过程中无法达成共识,那么您便有权利通过法律手段来维护自身合法权益。值得注意的是,口头承诺在特定环境和条件下同样具备法律效益,然而这需要您能够拿出相关证据以证实该项承诺的确切存在性,诸如即时通讯记录、证人证言等。
#劳动纠纷
1137次阅读
劳务第三方派遣合同有效吗
劳务派遣第三方协议在特定情况下为有效合约。通常,此项协议需建立于各方真实意愿表达之上,并且不得违背现行法律法规中的强制性规范,从而确保其具备相应法律约束力。然而,我们必须强调派遣机构与实际用人单位均应严格遵守各自的法定职责,以切实维护被派遣劳动者的合法权益。
#劳动纠纷
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试用期签订劳动合同被辞退怎么办
#劳动纠纷
2024-11-22
公司开除不给赔偿金合理吗
#劳动纠纷
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2024-11-22
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#劳动纠纷
2024-11-22
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#劳动纠纷
2024-11-22
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职工社保每月扣多少?
[律师回复] 您好!合同中如何约定的
甘肃瀛强律师事务所
5.0分
2024-11-21
3.6w 浏览
我们申请病退时需要哪些证明材料?
[律师回复] 县以上医院出具的“医疗诊断材料”原件一份。 劳动鉴定表或鉴定结论书原件一份。 身份证原件和复印件一份,复印件加盖单位公章。 参保人员基本养老金领取资格认定表一式三份,加盖单位公章。 单位公示回执单一份,加盖单位公章。 个人申请报告一份,加盖单位公章。 原国有、集体企业职工的人事档案原件,及档案中招工登记表或大中专毕业生就业报到证、应征入伍登记表复印件(加盖公章)一份。 职工养老保险手册原件、复印件(加盖公章)各一份,若办理过双确认或政策性补缴的须提供确认表、政策性补缴表原件、复印件(加盖公章)各一份。 原国有、集体企业解除劳动关系协议书复印件一份,加盖单位公章。 原国有、集体企业职工解除劳动关系后重新就业,与新单位签订一年以上劳动合同并在新就业单位参加养老保险的,须提供与新单位签订的劳动合同原件一份。 单位有托管的附托管协议书复印件一份,加盖单位公章1。
甘肃瀛强律师事务所
5.0分
2024-11-18
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我工资4680,为什么申报个税会有税费?
[律师回复] 您好!找税务部门进行沟通
甘肃瀛强律师事务所
5.0分
2024-11-15
3w 浏览
女职工怀孕,医嘱需要绝对卧床休息,到位能跟员工解除劳动合同吗?
[律师回复] 您好!违法辞退可以劳动仲裁
甘肃瀛强律师事务所
5.0分
2024-11-07
3.3w 浏览
公司三天两头放假怎么办?
[律师回复] 你好,具体侵犯劳动者权益的可以去劳动部门举报
甘肃瀛强律师事务所
5.0分
2024-11-04
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工资拖一年多不给怎么办?
[律师回复] 你好,可以通过法律途径追回
甘肃瀛强律师事务所
5.0分
2024-11-04
4.8w 浏览
已经办理了内退,被行政拘留了12天,单位按旷工处理,扣了3万多的工资合理吗?
[律师回复] 您好!找当地劳动部门沟通。
甘肃瀛强律师事务所
5.0分
2024-11-01
4.8w 浏览
只要不给员工上保险。应该不应该交个人所得费?
[律师回复] 您好!按照法律规定进行。
甘肃瀛强律师事务所
5.0分
2024-11-01
3.3w 浏览
退休教师去逝后,家属有补助吗?
[律师回复] 您好!找当地劳动部门沟通。
甘肃瀛强律师事务所
5.0分
2024-11-01
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严重超合同工期,先在尾活未完就要收取尾款,否则不完工!我要怎么办?
[律师回复] 你好,你可以按照合同约定追究对方的违约责任。
钟晶律师
5.0分
2024-10-31
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