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侵占公司55万怎样判决

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来源:律图小编整理 · 2024.07.20 · 1817人看过
导读:通常,职务侵占金额达五十五万元被视为数额较大,可能面临最高三年有期徒刑。我国《刑法》对职务侵占罪有明确规定:数额较大者,处三年以下有期徒刑或监禁并罚金;数额巨大者,处三年以上十年以下有期徒刑并罚金;数额特别巨大者,处十年以上有期徒刑或无期徒刑并罚金。
侵占公司55万怎样判决

一、侵占公司55万怎样判决

通常而言,若是职务侵占行为所涉及金额达到五十五万元,则可将其视为“数额较大”的范畴之一,可能面临着最高三年以下有期徒刑刑罚制裁。而在我国《刑法》关于职务侵占罪的量刑标准中明确规定了具体执行方案:

1.若职务侵占犯罪行为达到了“数额较大”的标准,应判处行为人三年以下有期徒刑,或者是监禁并处罚金;

2.若职务侵占犯罪行为达到了“数额巨大”的标准,应判处行为人三年以上十年以下有期徒刑,同时还需处以罚金

3.若职务侵占犯罪行为达到了“数额特别巨大”的标准,应判处行为人十年以上有期徒刑,甚至是无期徒刑,同样需要处以罚金。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条

公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;

数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;

数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。

二、侵占公司没有证据怎么办

在判断侵占罪有无明确证据的情况下,无论刑事案件所涉嫌的罪名为何,只要警方推测出确凿无疑的犯罪行为已经发生了,那么他们就必须依据法律规定对其进行立案调查。至于是否拥有足够的犯罪证据来证实这一猜想,则属于侦查环节中需要详尽求证的课题,而并非成为立案与否的衡量基准。

《刑法》第二百七十一条

公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

通常情况下,如果职务侵占的金额达到550,000元的标准,那么将会被认定为数额较大的违法行为,而违法者由此可能会面临最高不超过三年的有期徒刑处罚关于这方面,我国的《中华人民共和国刑法》中有专门的法律条款进行了详细的规定对于数额较大的职务侵占犯罪行为,将判处三年以下有期徒刑或者拘役,同时还需要缴纳相应的罚金若涉及到数额巨大的职务侵占犯罪行为,则将面临三年以上、十年以下有期徒刑的处罚,并且同样需要缴纳罚金至于数额特别巨大的职务侵占犯罪行为,则将面临十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的严厉惩罚,同时也必须缴纳相应的罚金

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