欠一万人工工资有欠条应该怎么要回来

一、欠一万人工工资有欠条应该怎么要回来

当存在拖欠工资并已签发欠条的情况时，您可以考虑采取以下几种策略来追回您应得的薪资：

首先，可以向当地劳动监察大队进行举报或投诉。若发现用人单位涉嫌违反相关法律法规，拖欠或未能按照实际额数完全支付员工工资，那么劳动者有权向劳动行政部门提出申诉，请求劳动行政部门依照法律程序处理该事项。

其次，如果劳动争议已经产生，当事人对于由此引起的问题不愿进行磋商或是在达成和解协议之后未能按约履行，以及对于调解结果不满意且未能全力促成执行等情况，都可向劳动争议仲裁委员会进行仲裁申请。对仲裁裁决结果不满的，还可以向上诉法院提起诉讼，寻求公平处理。

最后，劳动者持有欠条的，可以携带个人有效身份证明文件、户口簿、欠条原件、起诉书及副本等资料前往被告所在地区的基层人民法院，正式提交民事诉讼请求。只要经过法院裁定，单位仍未如期归还拖欠的款项，劳动者有权在指定的时间界满之后的第二年起，向原审法院提交强制执行申请书，以维护自身合法权益。

《劳动争议调解仲裁法》第九条

用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。

《劳动争议调解仲裁法》第五条

发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

二、欠一万打官司流程是什么

在面临他人无法偿还所借之款的情况时，债权人可选择协商解决、申请调解或者直接向有管辖权的法院提起诉讼等途径来进行维权。若决定诉诸法律手段，作为原告方的债权人应该向对应法院提交详细完备的起诉状及与案件有关的充分证据资料，这些证据材料可能包括借款人亲笔签署的借据或欠条，亦或是出借人在给予借款时的银行转账记录等形式的凭证。

《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十三条

起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。

书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知对方当事人。