首页 > 法律知识 > 债权债务 > 抵押担保 > 司机在什么情况下承担责任

司机在什么情况下承担责任

跳过文章,直接获取专业解读?
来源:律图小编整理 · 2024.09.03 · 1498人看过
导读:当发生交通事故时,驾驶者需担责的情况有:租赁或借用车辆时,若车主故意或重大过失导致事故,车主需担责;若车辆属个体工商户、承包商、个人联合组织或私营企业业主,且他们雇佣了司机,则雇主为责任人;若车辆经车主同意后被交予第三方引发事故,车主无过错则免责,有过错则需担责。
司机在什么情况下承担责任

一、司机在什么情况下承担责任

当涉及到交通事故时,驾驶人员需要承担责任的情况大致如下:

首先,在租赁或者借用机动车期间发生的交通事故中,若机动车所有者故意为之或者存在其他严重过失导致事故发生的,应当对该事故承担赔偿责任;反之,若无上述不当行为,则无需承担任何赔偿义务。

其次,当肇事车辆属于个体工商户、承包商、个人联合组织或者私营企业业主所有,并且这些人士雇佣了司机进行驾驶,那么在此种情况下,作为雇主将会被认定为责任人,必须对所发生的事故负责。

然后,如果合法所有权人在经过车主张意后,将机动车辆交付给第三方,并由此引发交通事故,只要车主人无任何过错,便无需对此类事件承担赔偿责任;

然而,若发现其存在过失,才需依法承担相应的赔偿责任。

民法典》第一千二百零九条

因租赁、借用等情形机动车所有人、管理人与使用人不是同一人时,发生交通事故造成损害,属于该机动车一方责任的,由机动车使用人承担赔偿责任;机动车所有人、管理人对损害的发生有过错的,承担相应的赔偿责任。

二、司机在什么情况下发生事故能认定为工伤

如若司机遭遇交通事故,其符合以下条件之一时,可被视为工伤:

1.员工在工作时间及工作地点范围内,由于工作因素遭受意外伤害

2.员工在工作时间之前或之后在工作场合进行相关准备或收尾工作过程中遭受意外伤害;

3.员工在工作时间及工作地点范围内,因履行职务而遭受到诸如暴力等突发事件所导致的伤害;

4.员工罹患职业性疾病;

5.员工因公出差期间,因为工作原因遭受伤害或是在事故中失踪。

工伤保险条例》第十四条

职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:

(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

(四)患职业病的;

(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

当涉及到交通事故时,驾驶人员需要承担责任的情况大致如下:

首先,在租赁或者借用机动车期间发生的交通事故中,若机动车所有者故意为之或者存在其他严重过失导致事故发生的,应当对该事故承担赔偿责任;反之,若无上述不当行为,则无需承担任何赔偿义务。

其次,当肇事车辆属于个体工商户、承包商、个人联合组织或者私营企业业主所有,并且这些人士雇佣了司机进行驾驶,那么在此种情况下,作为雇主将会被认定为责任人,必须对所发生的事故负责。

然后,如果合法所有权人在经过车主张意后,将机动车辆交付给第三方,并由此引发交通事故,只要车主人无任何过错,便无需对此类事件承担赔偿责任;

然而,若发现其存在过失,才需依法承担相应的赔偿责任。

网站地图

更多#抵押担保相关

加载更多
更多

抵押担保最新文章

遇到抵押担保问题?
律图专业律师 处理更可靠
快速咨询