律师咨询
>
找律师
>
江苏律师
>
徐州律师
>
徐州劳动合同律师
服务区域:
鼓楼区
泉山区
云龙区
贾汪区
邳州市
新沂市
睢宁县
沛县
丰县
铜山区
九里区
徐州新城区
擅长专业:
婚姻家庭
交通事故
刑事辩护
房产纠纷
债权债务
合同事务
医疗纠纷
公司经营
损害赔偿
知识产权
征地拆迁
劳动纠纷
金融保险
涉外专长
互联网纠纷
税务类纠纷
行政类
非诉讼类
建设工程纠纷
诉讼仲裁
工伤赔偿
法律顾问
环境保护
二级专长:
工资福利
社保纠纷
劳务派遣
劳动合同
劳动关系
劳动保障
劳动争议
劳动仲裁
特色标签:
有团队
主任律师
涉外代理经验
办过大案
有政治职务
会外语
高学历
有顾问单位经验
丰富的专业经验
医院工作经历
大型企业服务经验
专利代理经历
已选条件:
江苏
徐州
劳动纠纷
劳动合同
徐州劳动合同律师在线服务
曹静律师
江苏红杉树律师事务所
江苏省徐州市云龙区徐海路163号万科尚都会办公楼20层
5.0
分
来自222人评价
帮助人数:693
#律师标签:有团队,高学历,丰富的专业经验
138-1531-9695
更多>
#律师简介:曹静律师:现执业于江苏红杉树律师事务所,具有扎实的法学理论基础、办理案件认真负责,诚实守信,有丰富的办案经验。擅长办理刑事辩护类、行政类、劳动类、婚姻家事类等诉讼案件,并具备丰富的企业大客户服务经验。
咨询律师
孟凡永律师
江苏元封律师事务所
大同街一号创智汇312室
5.0
分
来自86人评价
帮助人数:3526
#律师标签:有团队,办过大案,会外语,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验
180-6872-4136
更多>
#律师简介:本人于2008年法学学士学位毕业,为专职执业律师,处理大量民事案件和刑事案件(如劳动纠纷、劳务纠纷、交通事故、保险理赔、婚姻家庭、债务追偿、合同审核及传统法律事务等)。有多年从事公司法务工作经验:主要处理公司债务纠纷、劳动纠纷、合同纠纷等法律事务,并帮助公司拟定购销合同、参与公司与其他企业及个人的合同签订事宜。特别是劳动案件(尤其是工伤案件)毕业后做法务时就主要处理这一块纠纷,因此对这一块算得上得心应手,(并不是说我对这一块无所不知)。我无法做到把错的辩驳成对的,但如果你是对的,我会誓死捍卫你的权利,所以请您如实告知我案情,坦诚以对,请相信我能给您我的帮助。送给您和我本人的话:世界上唯有两样东西能让我们内心受到深深的震撼.一是我们头顶上的星空.一是我们内心崇高的道德准则。很荣幸您选择我为您服务,很高兴我能通过这些年所学到的帮助到您,感谢您对我的信任。因本人平时工作较忙,可能没办法上网为您及时回复,如遇到紧急法律问题建议您直接来电咨询,电话:18068724136。
咨询律师
张恒律师
江苏茂通律师事务所
徐州市新城区元和路绿地商务LOFT C座12层
5.0
分
来自479人评价
帮助人数:2807
182-0521-0010
更多>
#律师简介:张恒律师,江苏茂通律师事务所专职律师,具有良好的职业素养,担任多家政府机关、事业单位和公司的常年法律顾问,服务数十家顾问单位。办理过的典型案例有:成功代理铁路部门下属单位依法驳回劳动者起诉要求支付养老保险、工资案;成功代理卧床两年后死亡的家属工伤赔偿案;代表外资企业和劳动者就离职及补偿谈判,为企业成功避免诉累等案件。执业理念:专业高效,竭尽所能履行职责,把委托人的事当成自己的事。擅长领域:公司法务、劳动法、合同法、婚姻家庭、人身损害赔偿等民商事领域诉讼及非诉方面积累了丰富的实操经验,拥有良好服务口碑。
咨询律师
其他人都在看:
江苏律师
徐州律师
徐州劳动合同律师
徐州劳动纠纷律师普法
普法图文
如何定性劳动合同诈骗罪
劳动合同欺诈涉及虚构事实、隐匿真相,以签约为诱饵骗取财务利益。犯罪者可能虚构工作机会,与求职者签约后无实际职位或未履行合同义务。金额大或情节严重可构成劳动合同欺诈罪。
#劳动纠纷
1170次阅读
劳动合同到期了可以直接离职吗
劳动合同到期后,若劳动者无意续签,可直接离职。合同自然终止不等同于解除劳动关系,因合同未规定提前通知细节,劳动者无需提前三十天通知用人单位。完成必要离职手续即可。
#劳动纠纷
924次阅读
试用期三天可以直接走人吗
员工试用期内工作仅三日,不可立即解约。按规定,员工在试用期内欲离职,需提前三天通知人事部门,方可合法解约。若未提前通知而突然离职,可能给公司带来经济损失,员工需承担相应责任。
#劳动纠纷
1346次阅读
试用期合同正常几个月
试用期合同期限因劳动合同期限而异:合同期三个月至一年,试用期一个月;合同期一至三年,试用期不超两个月;合同期三年以上或无固定期限,试用期不超六个月;以完成工作任务为期限或合同期不足三个月,不得设立试用期。用人单位需依法设定试用期。
#劳动纠纷
1080次阅读
试用期应该缴纳社保吗
从法律角度看,试用期内也应交纳社保。根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十条,只要劳动关系存在,雇主就有责任为员工购买社保。试用期是劳动合同期限的一部分,因此雇主应按时为试用期员工支付社会保障金。
#劳动纠纷
930次阅读
试用期用签劳动协议吗
试用期企业需与员工签署劳动合同,未签者应在一个月内补签。违规者需支付双倍工资作为惩戒。如劳动者拒绝签署,用人单位可解除劳动关系,无需赔偿但应支付已工作时间的报酬。事实劳动关系也受法律保护,解除时需提前三十天通知并支付补偿。
#劳动纠纷
1026次阅读
劳动合同到期什么时候续签
根据相关法规,劳动合同到期续签无需提前通知,只要在到期一个月内完成即可。若双方协商一致,也可在原合同到期前完成续签。若因用人单位原因导致未能及时办理手续,但劳动者仍在工作,则视为劳动关系继续有效。
#劳动纠纷
1097次阅读
热门推荐
周边律师
周边劳动纠纷律师
律师收费标准
徐州赔偿标准
徐州律师推荐
南京律师
苏州律师
无锡律师
常州律师
南通律师
镇江律师
扬州律师
泰州律师
盐城律师
淮安律师
连云港律师
宿迁律师
沭阳律师
南京劳动纠纷律师
苏州劳动纠纷律师
无锡劳动纠纷律师
常州劳动纠纷律师
南通劳动纠纷律师
镇江劳动纠纷律师
扬州劳动纠纷律师
泰州劳动纠纷律师
盐城劳动纠纷律师
淮安劳动纠纷律师
连云港劳动纠纷律师
宿迁劳动纠纷律师
沭阳劳动纠纷律师
南京律师收费标准
苏州律师收费标准
无锡律师收费标准
常州律师收费标准
南通律师收费标准
镇江律师收费标准
扬州律师收费标准
泰州律师收费标准
盐城律师收费标准
淮安律师收费标准
连云港律师收费标准
宿迁律师收费标准
沭阳律师收费标准
徐州交通事故赔偿标准
徐州医疗事故赔偿标准
徐州工伤保险赔偿标准
徐州精神损失费赔偿标准
徐州轻伤害赔偿标准
徐州轻微伤赔偿标准
徐州交通肇事赔偿标准
徐州车祸赔偿标准
徐州伤残等级赔偿标准
徐州工伤死亡赔偿标准
徐州交通事故死亡赔偿标准
徐州农民工工伤赔偿标准
徐州十级伤残赔偿标准
徐州国家赔偿标准
徐州交强险赔偿标准
徐州工伤赔偿标准
徐州人身损害赔偿标准
徐州误工费赔偿标准
徐州九级工伤赔偿标准
徐州行政赔偿诉讼再审代理律师
徐州税务再审代理律师
徐州行政检察再审代理律师
徐州申请仲裁再审代理律师
徐州申诉行政再审代理律师
徐州行政案子再审代理律师
徐州税务案件再审代理律师
徐州专利行政再审代理律师
徐州人身损害再审代理律师
徐州离婚文书再审代理律师
徐州继承房屋纠纷再审代理律师
徐州股权分配官司再审代理律师
徐州继承纠纷官司再审代理律师
徐州担保人再审代理律师
徐州拆迁继承纠纷再审代理律师
徐州遗赠继承诉讼再审代理律师
徐州起诉分割房产再审代理律师
徐州股权回购纠纷再审代理律师
徐州个人股权纠纷再审代理律师
徐州离婚诉讼股权再审代理律师
如何在律图找到信得过的好律师?
律师信息完善
108项真实律师信息,助力律师筛选
亲办案例丰富
律师亲办案例一键查询,放心靠谱
平台服务数据齐全
服务信息数据化呈现,律师服务一目了然
劳动合同最新资讯
全部
个人工资扣税标准标准是怎样的
#劳动纠纷
2024-05-29
商铺招商纠纷怎么解决
#劳动纠纷
2024-05-26
工资多少才扣税?
#劳动纠纷
2024-05-23
工资刚好3500扣多少税
#劳动纠纷
2024-05-23
月工资多少要交个人所得税
#劳动纠纷
2024-05-23