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2025-08-15
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牙齿磕掉一半算不算工伤事故赔偿,想了解:我牙齿磕掉一半能算工伤吗?
[律师回复] 工作时间而且不是个人行为一般都算作工伤
孙威律师
5.0分
2025-07-03
3.2w 浏览
工伤,包工头让我骗保,并且给与3000-5000的误工费进行了事?
[律师回复] 千万别听包工头的去骗保,骗保是违法的,会面临法律制裁。你这属于工伤,应正常走工伤认定程序,维护自身合法权益。你要保留好病例、手术记录等相关医疗材料,证明受伤事实。别接受那几千块误工费就了事,后续可能还有很多费用。可与包工头协商赔偿,若协商不成,通过法律途径解决。
吴亮律师
5.0分
2025-08-02
3.9w 浏览
您是否已经进行了工伤认定,工伤治疗花费的所有费用谁出评估表填写内容:1\\\\\\\?
[律师回复] 你好,请详细说明一下情况
孙威律师
5.0分
2025-08-02
4.2w 浏览
员工生病公司不赔偿怎么办,想了解如果公司坚持不赔偿,我该如何维权?
[律师回复] 这种情况要看是否是因为工作原因造成的
孙威律师
5.0分
2025-07-30
4.8w 浏览
工作期间单只耳朵聋了能否认定为工伤?
[律师回复] 工作期间单只耳朵聋了有可能认定为工伤。关键看是否因工作原因导致,比如长期处于噪音环境等。要先收集劳动关系证明、医疗诊断证明等材料,然后去申请工伤认定。若认定为工伤,可享受相应待遇。要是单位不配合,可通过法律途径维护权益。
吴亮律师
5.0分
2025-07-15
4w 浏览
我在饭店后厨工作,上班路上肌肉筋膜撕裂,饭店有责任吗?
[律师回复] 您好,这种情况需要具体分析。根据《工伤保险条例》第十四条规定,在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害的,可以认定为工伤。但您的情况是肌肉筋膜撕裂,属于自身疾病或意外,与交通事故不同。从法律角度来说,这种情况要认定工伤存在一定难度。关键要看两点:第一,受伤是否与工作有直接因果关系;第二,是否发生在工作时间和工作场所内。您的情况发生在上班路上,且是自身原因导致的损伤,通常难以认定为工伤。建议您可以这样做:1)先去医院开具详细的诊断证明;2)与用人单位友好协商,看能否给予适当照顾或医疗补助;3)如果单位有购买补充商业保险,可以咨询是否符合理赔条件。如果后续因此伤情影响工作能力,建议及时与单位沟通调整岗位或协商解决方案。需要进一步帮助可以随时联系。
南充李琦—高级律师
5.0分
2025-07-11
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孙威律师
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吴亮律师
5.0分
2025-08-02
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孙威律师
5.0分
2025-08-02
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孙威律师
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2025-07-30
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