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工伤眼睛瞎了怎么赔偿

时间:2024.03.01 标签: 工伤赔偿 工伤赔偿标准 阅读:1060人
律师解析:
符合国家标准《劳动能力鉴定职工工伤职业病致残等级》GB/T“5.7七级”“27)一眼有或无光感,另一眼各种客观检查正常”之规定,应评定为七级伤残。根据《工伤保险条例》第三十条、第三十三条、第三十七条、第六十二条、第六十四条之规定,工伤职工鉴定为七级伤残的,除工伤医疗和停工留薪期工资福利待遇之外,享有以下待遇:
1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为13个月本人工资
2、劳动关系解除或者终止时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性就业补助金,具体标准按所在省、或直辖市、自治区规定。所在单位没有参保的,均由所在单位支付。本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算。本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
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公司倒闭的,由公司的破产财产优先清偿工伤员工的医疗、伤残补助、抚恤费用。工伤员工的赔偿包括两部分:享受一次性伤残补助金和一次性伤残就业补助金。其中一次性伤残补助金是由工伤......

企业破产的,在破产清算时优先拨付依法应由单位支付的工伤保险待遇费用。破产是指企业法人因经营管理不善造成严重亏损,不能清偿到期债务,依照《破产法》,《民事诉讼法》和其他相关......

具体处理的方法是:企业破产,在企业受工伤的员工可以先申报解决工伤待遇问题。同时,在进行破产清算时,企业依法向受工伤的员工支付相应的工伤保险的待遇费用。......

图文精选 普法视频 语音解答
  • 粉碎性骨折工伤应如何赔偿

    法律咨询顾问

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    遭遇工伤粉碎性骨折需先做工伤鉴定,通过后申请劳动能力鉴定定伤残等级。一般骨折愈合无功能障碍评十级,内固定手术后无碍评九级。最终评级依据鉴定结果。

    浏览量:1156 2024-06-07
  • 工伤事故单位应承担多少赔偿金额

    法律咨询顾问

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    企业对工伤事故员工的责任包括:医疗期间薪酬保障、五级/六级伤残的月津贴和合同终止后的伤残就业补助。伤残赔偿由工伤保险基金按伤残等级支付,如一级至四级分别对应27-21个月个人工资的补助金。

    浏览量:1026 2024-06-07
  • 工伤事故中员工都能得到哪些种类的赔偿

    法律咨询顾问

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    根据工伤等级,一次性伤残补助金按个人月平均工资计算:一级24个月,二级22个月,三级20个月,四级18个月,五级16个月,六级14个月,七级12个月,八级10个月,九级8个月,十级6个月,均由工伤保险基金支付。

    浏览量:1156 2024-06-07
  • 工伤死亡怎么赔偿

    钟玉琳律师

    工伤死亡赔偿标准是:1,劳动者因工伤导致死亡的,劳动者的近亲属能领取丧葬补助金和一次性工亡补助金,有需供养的亲属还能领取供养亲属抚恤金,2,丧葬补助金的赔偿标准为上一年度劳动者月平均工资的六个月工资,3,一次性的工亡补助金的赔偿标准是以上一年全国的城镇居民人均可支配收入为准,金额为人均收入的二十倍。

    播放量:1341 2022-06-07
柳文龙律师

北京恒都(杭州)律师事务所

北京恒都(杭州)律师事务所专职律师,法律硕士研究生毕业。曾担任大型央企(世界500强)法务管理师,拥有深厚的法学理论功底和丰富的民商事法律事务实践经验。业务方向主要有:交通事故、婚姻家庭、侵权损害赔偿、合同事务、公司事务、常年法律顾问、刑事案件等。

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  • 工地摔伤死亡赔偿多少费用?

    1678人阅读

    公司破产时,需按法律规定处理债务。首先,公司应用所有资产清偿债务。若仍不足,股东需按投资额或股份分担剩余债务。若清算后仍无法覆盖所有债务,完成解散和注销后,股东无需再承担额外债务清偿责任。

  • 工伤赔付金额标准是怎样的

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    滞纳金是行政机构对未如期履行支付义务者追加的货币支付义务,旨在促使其尽快履行法定义务,属于行政处罚。对未按时足额纳税者,税务机关有权要求其补缴税款,并自滞纳日起按日加征千分之五的滞纳金。

  • 工伤住院护理费是多少

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    我国法律规定,生活护理费用根据护理需求程度分级分类计算,而非固定金额。无法完全自理者支付统筹地区上年度职工月平均工资的50%;大部分无法自理者支付40%;部分无法自理者支付30%。

  • 工伤死亡一次性赔偿标准有哪些

    1831人阅读

    工伤致死一次性赔偿标准如下:丧葬补助金为6个月上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按职工本人工资一定比例发放;一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。