[律师回复] 即便提供了工亡认定所有相关资料，通常还是要审核的。审核是为确认资料真实性、完整性，判断是否符合工亡条件。若资料有疑点或需进一步核实情况，就更要审核。解决方案是耐心等待审核结果，期间保持信息畅通，若审核中要求补充材料，及时按要求提供，确保审核顺利进行。

[律师回复] 您好 工伤的情况是怎么样的呢

[律师回复] 工伤后，伤者可获赔营养费、护理费、误工费等。先协商，协商不成可申请劳动仲裁。要注意保留相关证据，如医疗记录、费用清单等，以维护自身权益。

[律师回复] 一般来说，工伤后辞工不影响公司承担费用。但没签辞工书可能有隐患，你应保留相关证据，如工伤证明等，若公司拒绝承担，可通过法律途径解决。

[律师回复] 非法用工工伤，由单位按工伤保险待遇标准赔偿。可先协商，协商不成申请劳动仲裁或直接向法院起诉。