职业病在部分行业中普遍存在，其中卫生部对于职业病诊断证明书做出了明确规定，那么职业病诊断证明书有关规定有哪些，职业病诊断证明书格式是什么，职业病诊断证明书内容有哪些，以及职业病诊断证明书一式几份？下面为您详细介绍，快来了解一下吧！
2023.09.10 50259人阅读劳动者在怀疑自己因为工作原因患得职业病或者受到职业伤害时，如何认定职业病，需要根据卫生部《职业病诊断与鉴定管理办法》向相关单位申请职业病鉴定，取得职业病诊断证明书。关于职业病诊断证明书卫生部有统一明文规定。
为进一步规范职业病诊断与鉴定工作,保障劳动者健康权益,根据2013年公布实施的《职业病诊断与鉴定管理办法》，劳动者可以在用人单位所在地，本人户籍所在地或者经常居住地的诊断机构进行职业病诊断。当事人申请鉴定时，只需提供鉴定申请书和原诊断证明书(已作首次鉴定的需要提供鉴定书)等。
职业病诊断需要以下资料：
(一)劳动者职业史和职业病危害接触史(包括在岗时间、工种、岗位、接触的职业病危害因素名称等);
(二)劳动者职业健康检查结果;
(三)工作场所职业病危害因素检测结果;
......
如果您患有职业病，这时候您就需要去法律规定允许职业病鉴定的防病医院去进行检查。然后需要书写一份职业病诊断证明书，那职业病诊断证明书的格式是什么呢？大家如果不知道该怎么写职业病诊断证明书，那么请接着往下了解。
职业病诊断证明书的格式是什么？
《职业病诊断证明书》法规规定：
职业病诊断证明书样例
根据中华人民共和国卫生部[2002]第24号部长令发布的《职业病诊断与鉴定管理办法 [1]?》第十四条 规定，职业病诊断机构在进行职业病诊断时，应当组织三名以上取得职业病诊断资格的执业医师进行集体诊断。
2.《职业病诊断证明书》包含事项：
《职业病诊断证明书》应当明确诊断被检查者是否患有职业病，对患有职业病的，还应当写明所患职业病的名称、程度(期别)、处理意见和复查时间。
......
一、职业病诊断证明书包括哪些内容?
职业病鉴定书应当明确诊断被检查者是否患有职业病，对患有职业病的，还应当写明所患职业病的名称、程度(期别)、处理意见和复查时间。
职业病鉴定书须包括患者职业病接触史、临床表现、实验室检查结果、依据的诊断标准、诊断结论等方面的内容，应由三名以上取得职业病诊断资格的执业医师集体诊断签名后出具，经具有职业病诊断资质的医疗卫生机构审核盖章后并加盖"专用章"方为有效。
二、职业病诊断需要哪些资料?
(一)劳动者职业史和职业病危害接触史(包括在岗时间、工种、岗位、接触的职业病危害因素名称等);
(二)劳动者职业健康检查结果;
(三)工作场所职业病危害因素检测结果;
......
职业病虽然看似最大的受害者是员工本人，但实际上如果员工的职业病要有很长的时间接受治疗和不断的复诊，这整个期间公司是没有办法置之不管的。所以现在各企业其实平时也在通过各种渠道帮助员工远离和预防职业病的感染了，但职业病也是要经过权威部门的诊断以后才能确认的。那么，在我国职业病诊断证明书一式几份?
一、在我国职业病诊断证明书一式几份?
职业病诊断机构做出职业病诊断后，应当向当事人出具职业病诊断证明书。职业病诊断证明书应当明确是否患有职业病，对患有职业病的，还应当载明所患职业病的名称、程度(期别)、处理意见和复查时间。职业病诊断证明书应当由参与诊断的医师共同签署，并经承担职业病诊断的医疗卫生机构审核盖章。职业病诊断证明书应当一式三份，劳动者、用人单位各执一份，诊断机构存档一份。
二、职业病防治法方针是什么?
......
职业病诊断与鉴定管理办法
第一章 总 则
第一条 为了规范职业病诊断与鉴定工作，加强职业病诊断与鉴定管理，根据《中华人民共和国职业病防治法》（以下简称《职业病防治法》），制定本办法。
第二条 职业病诊断与鉴定工作应当按照《职业病防治法》、本办法的有关规定及国家职业病诊断标准进行，遵循科学、公正、及时、便民的原则。
第三条 职业病诊断机构的设置必须适应职业病防治工作实际需要，充分利用现有医疗卫生资源，实现区域覆盖。
第四条 各地要加强职业病诊断机构能力建设，提供必要的保障条件，配备相关的人员、设备和工作经费，以满足职业病诊断工作的需要。
第二章 诊断机构
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1、意外险，就是意外伤害险。通常发生意外伤害的后果有三种：意外死亡、意外残疾(按照国家标准分成不同的残疾等级)、意外受伤。也就是说，因遭受意外伤害而造成的死亡、残疾、医疗费用支出等，都在意外险的保障范围内。 2、重疾险，顾名思义，主要是保障重大疾病风险，一旦发生合约规定的重大疾病轻症，即按保额给付保险金，用于弥补患病后的治疗费用和收入损失。如果包含身故责任，那么因为“意外或疾病”身故，也可以得到赔付。
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_______有限公司法定代表人***，授权我公司执行总经理***(身份证__________)为我单位全权代表，代表我单位全权办理_______等具体工作，并签署相关的文件、协议、合同和处理与本次转让活动有关的一切事宜。 其签署真迹如本授权书末所示。我单位对被授权人的签名负全部责任。 授权委托时间3个月，被授权人签署的文件(在授权书有效期内签署的)不因授权的撤销和到期而失效。 被授权人无转委权。 签字真迹:_______________ 被授权人(章印)_________ 法定代表人(章印)_______ 委托人签字_____________ ________年____月____日
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申请人：潘某，男，1966年8月1日出生，汉族，住址:湖北省XX县XX镇腰庄村9组村民。联系电话: 被申请人:河北XX建筑工程有限公司，住所地:河北正定县恒山西路000号法定代表人:韩XX联系电话: 请求事项: 请求确认申请人和被申请人之间存在事实劳动关系。 事实和理由： 申请人于2011年5月23日经老乡介绍来到河北XX工程有限公司位于石家庄市新华区的工地上务工，2011年6月7日早上上班走到该工地地下室门口时带班长张XX叫申请人清理地下室模板，清理完毕后又让申请人把墙上的模板撬下来，在撬的过程中由于用力过猛从铁管上摔下来，随即被工友们送往河北省人民医院，经河北省人民医院诊断确定，申请人构成腰椎骨骨折，发生该事故后工地上给医院交了00元后就停止了与申请人的联系。申请人多次与工地负责人陆经理联系，其表示申请人受伤住院与工地摔伤无关，申请人与其多次协商无果，由于无力负责沉重的医疗费用，现只得回家养伤。 综上，申请人在被申请人承建的工地工作受伤，而申请人对其承包的工程应当履行管理和安全保障义务，据此，申请人与被申请人之间已经形成了事实劳动关系。为了维护申请人的合法权益，申请人特向贵委员会申请确认劳动关系。 此致 XXX劳动仲裁委员会 申请人：潘XX XXX年XX月XX日
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委托人是公司的董事，现委托人特别授权作为委托人的代理人，出席公司交该公司对外融资、担保事宜的董事会会议，并就上述事宜进行表决。委托人对代理人在上述对外融资、担保董事会决议上签字、表决均认可，并愿意承担由此产生的一切法律后果。委托人对代理人的授权期间为年月日至年月日。 特此授权 委托人签字：日期 代理人签字：日期
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男方：__，__族，__年__月__日生，住址__，身份证号 女方：__，__族，__年__月__日生，住址__，身份证号 协议双方已于__年__月__日在__市__达成离婚协议并登记离婚，现双方协商一致自愿对离婚财产分割问题达成协议如下： 1.登记在男、女双方名下坐落于__市__路__小区__号__层__室的房产，离婚后属于__方的共有份额归__方所有。 2.双方在婚姻关系存续期间以上述房产向银行抵押借款所产生未偿债务，离婚后由__方继续承担清偿责任。 3.本协议生效后，如发生违约，则由违约一方承担相应的经济、法律责任。 男方： 年__月__日 女方： 年__月__日
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