一、公司倒闭了欠款怎么办理营业执照注销手续
在公司经营困难、负债未清时,注销营业执照挑战重重。需先彻底清理债务,或与债权人协商解决或走破产程序。完成后,成立清算组全面清算,办妥税务注销,公告清算,最终提交清算报告,完成注销流程。
《中华人民共和国公司法》第一百八十八条
公司清算结束后,清算组应当制作清算报告,报股东会、股东大会或者人民法院确认,并报送公司登记机关,申请注销公司登记,公告公司终止。
二、公司倒闭了还拖欠工资怎么办
面对公司倒闭且拖欠薪资的情况,员工应首先尝试联系管理层或清算组,争取按时支付薪酬。如协商无果,可向当地劳动监察部门投诉,该部门有权调查并促公司支付。还可向劳动仲裁机构提起仲裁。在破产清算中,员工工资应优先受偿。
《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条
破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:
(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;
(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;
(三)普通破产债权。
破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。
破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。
三、公司倒闭了员工工资怎么发
在企业破产清算时,员工薪酬应优先偿还。我国《企业破产法》规定,破产企业剩余资产先偿还拖欠工资、医疗费等,再支付养老保险、医疗保险等。员工权益受法律保护,若未及时全额支付,可通过劳动仲裁维权。
《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条
破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:
(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;
(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;
(三)普通破产债权。
破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。
破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。
公司倒闭且存在欠款的情况下办理营业执照注销手续较为复杂。首先,需要对公司的债务进行清理和清偿。如果欠款未能全部清偿,可能需要与债权人协商解决方案或按照法律规定的破产程序进行处理。
在完成债务处理后,办理营业执照注销的一般流程包括:
1.成立清算组,对公司的资产、负债等进行清算。
2.向税务机关办理税务注销登记,结清税款。
3.发布清算公告,通知债权人申报债权。
4.清算结束后,编制清算报告。
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