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用什么方法追讨加班费

用什么方法追讨加班费
对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报酬,而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。
2024-05-13 18:55:15 已帮助2323人

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用什么方法追讨加班费
若欲寻求加班薪酬方面的补偿,您可考虑以下几种途径:
首先是与雇主进行平等友好的沟通协商;
其次,也可向所在地的劳动行政管理机构进行投诉反映;
此外,还可向劳动争议调解委员会提出申请以获取调解帮助;
如以上所有措施均无法解决问题,您可向当地的劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请;
而对于仲裁裁决结果仍然不满,亦可上诉至当地公正的人民法院;
若情况紧要,您亦可直接向人民法院递交支付令申请;
针对以上措施尚未涵盖的其他情况,您同样有权利自行解决。
而所谓的“加班薪酬”,实质上是指广大劳动者依照用人单位生产及工作之实际需求,在既定工作时间以外继续从事生产劳动或工作所应得的劳动报酬。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼
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