重庆俊采律师事务所
曾理律师,重庆俊采律师事务所专职律师,曾先后在北京市中银律师事务所南昌分所、重庆分所执业。执业领域: 执业初期,专注于执行工作,处理大量执行回款案件,后协助处理股权纠纷、担任多家企业法律顾问,并办理大量、婚姻家事案件、劳动争议案件、工伤赔偿案件、交通事故以及房地产、工程款、物业费用等合同类案件。所有案件中,对婚姻家事纠纷、执行回款案件有极高的兴趣,并擅长处理合同类定金退还纠纷及诈骗追款纠纷。执业理
重庆俊采律师事务所
服务内容
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重庆先捷律师事务所
重庆先捷律师事务所
服务内容
139-8357-6289
刘祥律师
刘祥,重庆金牧锦扬(沙坪坝)律师事务所高级合伙人,团队负责人,毕业于西南政法大学,本科学历,从业律政法律服务3年,办案150余件,为建筑建材行业各类型客户提供个性化的法律事务咨询顾问服务,擅长买卖合同、租赁合同风险防控及纠纷问题解决。曾就职于大型国有企业,有着丰富的房地产经验,熟悉建筑建材行业商事纠纷形态,善用调解及诉讼方式为当事人解决纠纷,帮助各类型客户实现回款近2亿元,维护客户合法权益,为客户
重庆金牧锦扬(沙坪坝)律师事务所
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劳动争议纠纷
劳动争议不再难,疑难杂症帮您办
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重庆劳动纠纷律师
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酉阳县
擅长专业:
婚姻家庭
刑事辩护
劳动纠纷
交通事故
损害赔偿
房产纠纷
债权债务
合同事务
工伤赔偿
公司经营
诉讼仲裁
征地拆迁
行政类
金融保险
医疗纠纷
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税务类纠纷
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建设工程纠纷
涉外专长
非诉讼类
法律顾问
环境保护
二级专长:
工资福利
社保纠纷
劳务派遣
劳动合同
劳动关系
劳动保障
劳动争议
劳动仲裁
特色标签:
有团队
主任律师
涉外代理经验
办过大案
有政治职务
会外语
高学历
有顾问单位经验
丰富的专业经验
医院工作经历
大型企业服务经验
专利代理经历
已选条件:
重庆
劳动纠纷
高学历
重庆劳动纠纷律师在线服务
重庆牧璟律师事务所事务所
重庆牧璟律师事务所
重庆市渝中区五一路平安国际金融中心13707室
5.0
分
来自30人评价
帮助人数:3122
#律师标签:有团队,办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验
153-4055-8764
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#律师简介:执业年限:2010年—至今擅长领域:公司法务、民商事纠纷、刑事辩护个人简介:西南政法大学法学学士,美X明尼苏达大学法学院交流学者为诸多判决案例提供了众多宝贵意见。周勇同志在从事律师执业期间,精准研究刑事及各类民商事案件实务,高度熟悉司法裁判规则,能准确预测案件预判趋势,及时为委托人减少诉讼风险,大幅度提升胜诉率。在案件办理中,擅长从复杂的法律关系中提取法律模型,理清逻辑,从证据细节处获得胜诉,得到当事人一致好评。背景说明:资深律师
咨询律师
杨坤帆律师
重庆江晟律师事务所
重庆市九龙坡区兰美路
5.0
分
来自56人评价
帮助人数:3013
#律师标签:有团队,办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验
136-5837-0735
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#律师简介:杨坤帆律师,正式执业加入律师队伍后,迄今已办理的案件中,每个案件的处理结果都得到了当事人的充分肯定跟满意。是位让当事人放心的律师,每个案子都能细心分析,查找总结有利条件,并圆满处理好每一个经手的案件。多年执业中,致力于为企业及个人提供专业的法律服务,将律师的专业知识与丰富经验结合起来,本着亲情服务,精益求精,始终把当事人的合法利益放在第一位,凭借勤奋敬业的精神、良好的职业道德,视委托人的利益为最高执业准则,逐渐形成了具有自己特色的办案风格,为当事人防范、规避风险,提供多渠道、高效率、操作性强的解决方案,获得当事人的一致好评。
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吴晓律师
重庆睿诚律师事务所
重庆涪陵
0.0
分
帮助人数:3
#律师标签:有团队,办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验
137-0946-8854
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#律师简介:吴晓律师,女,重庆睿诚律师事务所专职律师,毕业于四川外国语大学,法学专业和英语专业,先后在法院系统和检察院系统从事法律工作十余年,能够熟练办理各种民商事、刑事案件。
咨询律师
冉维玲律师
重庆开锦律师事务所
重庆市渝北区新溉大道103号中渝香奈公馆6-25-1
5.0
分
来自14人评价
帮助人数:239
#律师标签:有团队,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验
152-2325-3316
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#律师简介:毕业于西南政法大学法学专业,现执业于重庆开锦律师事务所,民商事专职律师,代理过多起劳动争议、合同纠纷、侵权责任纠纷、债权债务纠纷等民商事诉讼案件。先后在大型央企担任过法律专员、在法院实习、在北京盈科(重庆)律师事务所担任专职律师,具有丰富的事务经验及优良的法律服务评价!
咨询律师
陈李律师
重庆博冠律师事务所
重庆市巴南区万达广场C区11栋10楼
5.0
分
来自16人评价
帮助人数:2754
#律师标签:有团队,高学历,丰富的专业经验
159-2309-7840
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#律师简介:陈李律师,2014年毕业于重庆医科大学,2013年通过国家司法考试,2016年开始执业。自实习至执业期间办理中小型企业涉诉案件,合同纠纷类,劳动争议类案件。2016年执业后加入重庆博冠律师事务所,2018年组建综合团队,担任主办律师。团队主要办理劳动争议、家事纠纷、合同纠纷、刑事辩护。团队成员均系执业律师,熟练掌握各类法律文书的书写;负责处理公司经营管理活动中的法律事务,刑事主办律师有丰富办案经验,有大量成功取保候审、争取缓刑案例。陈李律师及其团队律师具有较强的表达能力和沟通能力,办案经验丰富,专业技能扎实,团队尽心竭力为客户的生产、生活保驾护航,尽力争取客户合法的权益。主办承办案件:1.WU某某传播淫秽物品牟利案(境外犯罪,缓刑,最低罚金)2.MIU某某介绍容留卖淫案(缓刑)3.ZHU某某介绍容留卖淫案(检察院不批捕,取保候审,不起诉)4.OU某某伪造身份证件案(缓刑,低罚金)5.CAI某某盗窃案(不起诉)6.TIAN某某盗窃案(不起诉)7.ZHAO某某组织卖淫案(判决,低罚金)8.NIE某某帮助信息网络犯罪活动案(缓刑)9.HU某某诈骗案(判决低于检察院量刑意见)10.重庆某建筑公司与重庆某实业有限公司建设工程施工合同纠纷(胜诉,案涉标的1400万全部支持)11.重庆某工程设备租赁有限公司与某建设集团有限公司、重庆某房地产开发有限公司建筑设备租赁合同纠纷(胜诉,案涉标的1000万元,并对质押的应收账款享有优先受偿权,由重庆某房地产开发有限公司直接支付)
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于振鹏律师
北京市京博(重庆) 律师事务所
重庆市江北区东升门路IFS国金中心T1-1707号
5.0
分
来自218人评价
帮助人数:4074
#律师标签:有团队,办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
173-1849-6629
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#律师简介:案件咨询:17318496629我们是一支高效率、高水准的精锐律师团队。多年来潜心钻研合同风险防范、刑事诉讼、婚姻案件。掌握了多方面的专业技巧技能,庭辩经验丰富。代理多起分家析产,继承、离婚,为上百名当事人争取应有的财产。担任事业单位和多家公司的法律顾问,协助企业做好风险控制,处理企业的经济纠纷和劳动人事争议。代理多起刑事案件、为多人争取到取保候审、缓刑、减刑、不起诉决定及直接撤案。我们以当事人利益为首要考虑。深知每个案件对当事人来说都至关重要,因此我们始终将保护当事人合法权益放在首位。注重案例积累和成功经验。这使得我们能够更好地应对各种复杂情况并在整个过程中与当事人保持密切沟通。尽心尽力为每一位当事人争取利益的最大化,获得了当事人的一致赞誉。
咨询律师
寒洋洋律师
重庆智统律师事务所
重庆江北
0.0
分
帮助人数:25
#律师标签:有团队,办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
181-8435-5399
咨询律师
徐广俊律师
北京市炜衡(重庆)律师事务所
重庆市两江新区西湖支路2号精信中心B塔3A楼
5.0
分
帮助人数:102
#律师标签:有团队,办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
188-8311-1400
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#律师简介:徐广俊律师,硕士研究生学历,现为北京市炜衡(重庆)律师事务专职律师,拥有律师执业资格、证券从业资格、基金从业资格等相关证书。徐广俊律师曾为多家企业在全国中小企业股份转让系统挂牌提供专项法律服务,为多家企业定向增资提供专项法律服务和常年法律顾问服务。徐广俊律师擅长公司类、合同类、证券类、婚姻家事、保险类相关法律业务,在公司创设、公司股权架构设计、股权激励设计、企业并购与资产重组、公司投融资业务、合同制定与审核、企业改制、尽职调查等方面有深入研究;在婚姻家事纠纷、保险理赔纠纷、债权债务纠纷、合同纠纷等普通民事诉讼方面有独到见解;在非公众公司融资、企业挂牌上市法律服务、股权争议纠纷等方面拥有丰富经验:曾在多个公司新三板挂牌、IPO、并购重组及融资项目中作为中国境内律师提供法律服务。徐广俊律师熟悉国家有关公司企业法律、法规及产业政策,对境内资本市场运作相关法律问题具有深入的了解,在民商事诉讼方面经验丰富。
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刘祥律师
重庆金牧锦扬(沙坪坝)律师事务所
重庆市沙坪坝区龙湖金沙天街2号楼13楼
0.0
分
帮助人数:278
#律师标签:有团队,办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
189-8318-8299
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#律师简介:刘祥,重庆金牧锦扬(沙坪坝)律师事务所高级合伙人,团队负责人,毕业于西南政法大学,本科学历,从业律政法律服务3年,办案150余件,为建筑建材行业各类型客户提供个性化的法律事务咨询顾问服务,擅长买卖合同、租赁合同风险防控及纠纷问题解决。曾就职于大型国有企业,有着丰富的房地产经验,熟悉建筑建材行业商事纠纷形态,善用调解及诉讼方式为当事人解决纠纷,帮助各类型客户实现回款近2亿元,维护客户合法权益,为客户生产经营保驾护航。同时深耕刑事、婚姻家庭、财产继承、劳动、保险、工伤、医疗、行政赔偿等领域,实务经验丰富。
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杨大鹏律师
重庆学苑律师事务所
重庆市江北区金融街3号人保大厦15楼
5.0
分
帮助人数:21
#律师标签:有团队,办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验
176-2302-9998
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#律师简介:杨大鹏律师:先后从事劳动保障行政执法、劳动争议仲裁工作,现担任某区劳动争议仲裁委员会兼职仲裁员,参与审理劳动争议案件700余件,先后为各类型客户提供个性化的法律事务咨询顾问服务,擅长劳动争议、工伤保险争议、婚姻家事、商事纠纷风险防控及纠纷问题解决。善于帮助当事人捋清法律关系,挖掘证据,从多角度对案件进行梳理,有丰富的诉讼实务和法律顾问服务工作经验。
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想了解,用人单位违反劳动合同法第81条需要赔偿员工什么?
[律师回复] 《劳动合同法》第八十一条规定:用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。 如果用人单位违反此条规定给劳动者造成损害,具体的赔偿内容需要根据造成的损害情况来确定。可能包括因未明确合同条款导致劳动者误解而遭受的经济损失、因未交付合同影响劳动者维权所产生的损失等。但具体的赔偿项目和数额需要结合实际情况和相关证据来判定。
刘江律师
5.0分
2024-12-21
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我该怎么办,没次问都说没有钱,一直没有给工资,你前段时间在一个工头手里干私活?
[律师回复] 遇到这种情况,您可以考虑以下几种解决办法: 1.?再次与工头协商:尽可能心平气和地与工头沟通,强调您目前的困境,如贷款逾期和生活困难,请求他尽快支付您的工资。 2.?寻求第三方调解:可以请共同认识的、有威望的人帮忙调解,促使工头支付工资。 3.?向劳动监察部门投诉:虽然是干私活,但劳动监察部门可能会提供一些指导或协助。 4.?收集证据准备起诉:如果协商和调解都无果,您可以收集相关证据,如工作的记录、与工头的沟通记录等,向法院提起诉讼,要求工头支付工资。 5.?向法律援助机构咨询:如果您经济困难,可以咨询当地的法律援助机构,看是否符合法律援助的条件,以获得免费的法律帮助。 希望这些建议对您有所帮助,祝您尽快拿到应得的工资,解决当前的困境。
刘江律师
5.0分
2024-12-21
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外包劳务合同,第二次签订可以签半年吗?
[律师回复] 外包劳务合同第二次签订的期限可以由双方协商确定,包括签订半年的期限。 但需要注意的是,具体的合同期限应根据实际情况和双方的意愿来确定,并且要符合法律法规的相关规定。同时,较短的合同期限可能会对双方的权利义务产生一定影响,例如稳定性、福利保障等方面。在签订合同前,建议仔细阅读合同条款,明确双方的权利和责任。
刘江律师
5.0分
2024-12-21
4.9w 浏览
)我被某公司无端开除,20\\\\\\\,12\\\\\\\,昨天(24\\\\\\\,老师:你好?
[律师回复] 您有理由领取已经上班时间的工资。 即使您工作时间很短且未签订书面协议,但只要您为公司提供了劳动,就有权获得相应的劳动报酬。公司无端开除您的做法也是不合法的。您可以与公司协商要求支付工资,如果协商不成,可以向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁来维护自己的权益。
刘江律师
5.0分
2024-12-21
4.5w 浏览
试用期内公司以试用期为由辞退试用期内员工应该怎样?
[律师回复] 在试用期内,公司以试用期不符合录用条件为由辞退员工,需要满足以下条件和遵循一定的程序: 1.?有明确的录用条件:公司在招聘或入职时,应当明确告知员工具体的录用条件,例如工作能力、工作态度、工作成果等方面的要求。 2.?有证据证明不符合录用条件:公司需要有充分、有效的证据来证明员工不符合事先设定的录用条件。这些证据可以包括工作表现评估、工作失误记录、客户投诉等。 3.?辞退决定在试用期内作出:辞退决定必须在试用期结束前作出。 4.?遵循法定程序:在辞退前,应当事先将辞退理由通知工会(如有工会);向员工说明辞退的原因和依据。 如果公司无法满足以上条件,就属于违法解除劳动合同。员工可以采取以下措施: 1.?要求公司继续履行劳动合同,恢复工作。 2.?不要求继续履行劳动合同的,可以要求公司支付赔偿金,赔偿金标准为经济补偿标准的二倍。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 如果与公司协商不成,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁来维护自己的合法权益。
刘江律师
5.0分
2024-12-21
4.4w 浏览
试用期过了被通知延长试用期了,并且不告知试用延长时间,补充:可能是说因为我请了三次假?
[律师回复] 这不合理。试用期只能约定一次且有期限限制。可先与单位沟通,明确延长原因和期限,若不合理可向劳动监察部门投诉或通过法律途径维权。
吴亮律师
5.0分
2024-12-21
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公司罚款怎么追回?
[律师回复] 你好,你这边具体是什么情况?
重庆泽恺律师…事务所
5.0分
2024-12-20
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工作五年了,签了四次劳动合同,第五年开始没签了?
[律师回复] 你好,这边具体是是有什么问题呢
游蕾律师
5.0分
2024-12-20
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过了一个月才签的劳动合同?
[律师回复] 你好,你这边具体是什么情况?
重庆泽恺律师…事务所
5.0分
2024-12-20
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想了解,社保交满15年人死亡了怎么办?
[律师回复] 您好,与您电话沟通,还请您注意接听
赵海波律师
5.0分
2024-12-20
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